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内々定を頂いた企業様の内定者懇親会を病気により欠席してしまいました。 欠席連絡をした後日謝罪の旨を伝える電話しまして、…

内々定を頂いた企業様の内定者懇親会を病気により欠席してしまいました。 欠席連絡をした後日謝罪の旨を伝える電話しまして、お体の方が大事ですからと言っていただけました。 ここで内々定取消の言葉が頭をよぎり、もしかしたら取り消しされるかもしれないと不安に思いました。 このような懇親会欠席は内々定取り消しに強く繋がってしまうのでしょうか?

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3,009閲覧

回答(3件)

  • ベストアンサー

    特に落ち度は見当たりませんので、これが理由で内々定取り消しはないと思います。ただ企業側が想定外の業績悪化により内々定取り消しに着手しなければならない、となったら出席されていないことは不利に働くかもしれません。まぁこの状況になるということは、その企業は倒産の危機にあるということなので、内々定取り消しされた方が良いかもしれませんが… ちなみに私の同期で1人、内々定者懇親会(社長や役員が出席した格式のあるもの)にTシャツ、ジーンズで参加していました。会社も違いますが、こんな状態でも取り消しにならなかったので、きちんと筋を通したあなたが取り消しになることはないでしょう。

  • 病気が事実なら、気にしないで良いです。 事前連絡もして、更に後日謝罪の電話もしている のです。 そもそも、この程度の事で取り消しにするなら まともな企業ではありません。

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  • 無断欠席ということで無ければ、 内々定取り消しになることは基本的にないと思いますよ。 また、懇親会前に連絡が出来ず、事後連絡になってしまった場合でも、後日ちゃんと謝罪すれば取り消しにはならないと思います。こちらの場合は会社から注意人物としてチェックされるかもしれませんが。

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