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学生のアルバイト 私が勤める会社で、近所にパン屋と喫茶店を出店しているのですが、そこで雇っているアルバイトの姿勢に…

学生のアルバイト 私が勤める会社で、近所にパン屋と喫茶店を出店しているのですが、そこで雇っているアルバイトの姿勢について疑問があります。 社員は二人しかおらず、後はバイト数名で営業しています。GWは昨日の5月6日のみ営業、あとは休業していました。 ところが、その5月6日はバイトの子たちが「GWは休みたい」と言ったため、社員2人で営業したそうです。 あまりキツくするとすぐに辞めちゃうので、バイトの意向を尊重したようですが、最近の子たちはこれが普通なのでしょうか? 私が学生の頃は、採用の時点で、正社員が休みの時にシフトに入れるのが条件で、盆正月などは休みなしで働きましたが… 会社もバイトを甘やかしすぎだし、バイトも考えが甘いと思いませんか?なんかモヤモヤします。 バイトは学生、当方は30代のワーキングマザーです。学生さん側と、私と同年代かそれ以上の方のご意見も伺いたいです。よろしくお願いします。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    >会社もバイトを甘やかしすぎだし、バイトも考えが甘いと思いませんか? 私は飲食店を経営していますが私も「会社もバイトを甘やかしすぎだし」という意見に同意です。 GWやお盆など大型連休に営業するのは社員なら当然分かっていることですから面接・採用の時点で出勤できる子もしくは出勤することを条件として採用していればこんなことは起こりません、自業自得という感じです。 バイトの子達に関しては最近の子達はこれが普通というか甘やかし過ぎた結果が今回の状況だと思います。 直ぐに辞めていくことを恐れて何も出来ないで甘やかしてばかりいたら同類のバイトばかりが増えて悪循環になっていくばかりです。 結局店を生かすも殺すも社員・店長次第です。

  • GWは客が来ないのがわかってるのかも知れませんよ 体の良い口減らしとも考えられます。 バイト雇って回したら赤字になるって算段かも知れません。 正社員はそうは行かないですから…。 これは経営者でないとわからんでしょ。 経営者側の単なる人件費削減とバイトの思惑が一致したと言う事かも知れません。 少なくとも店側から言い出してるわけですからこの可能性は高いのでは?

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  • アラサーです。 私も色んなお若い方の「辞めたい」などの質問を見かけていますが、最近の学生さんはそんなものなのかな~と思います。私は学生時代にテーマパークで勤務しておりましたが、GWは稼ぎどき♪夏休み前後は14連勤なんて事もありました。疲れもしましたが、お給料日が楽しみでたまりませんでしたね。 きっとバイトの方は「これで当然」と思われているのでしょう。ですから社会に出て、厳しさを知った時に挫折しやすくなります。でもそれは自業自得ですね。厳しさを教えてくれなかった大人が悪いんじゃない。自分に厳しくしようとしなかった自分が悪いだけです。まわりの大人がいくら「社会はそんなものじゃないよ」と言った所で、今どきの学生さんは「昭和生まれのBBAが何か言ってるw」とあざ笑うくらいですもの。(もちろんそんな子ばかりではありませんけど。) でも私たちも学生だった時は、その当時の大人にそんな風に「最近の若い子は…」なんて言われていたのだろうと思いますよ。去年亡くなった私の祖母は戦争を体験しております。8歳の時に天涯孤独になり、満州へ1人で渡って住み込みで丁稚奉公しておりました。その祖母から比べたら、私なども「まだまだ苦労が足りない」と言われて当然かな、と思います。 きっとこういう事は、重ねた年齢に比例していくんでしょうね。そのバイトの方たちもいずれ「最近の若い子は…」なんて言うようになるのだと思いますよ。

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  • アラフォーです。私が飲食店に勤めてたとき学生は、小遣いほしいからと喜んで休日出勤してましたね。 でも今は休む、遊ぶほうがお金よりも大事みたいですね。 うちは店してたので、バイトが当日ドタキャンとかすると会社帰りに店入ったりしてましたね。これは個人経営だからできることですよね。GWや盆正月もバイトが休むと店入らされてました。 怒らないことをいいことにわがままになってる気がします。そして、ちょっと怒るとすぐ辞めたりブラックだと言うんですよね。困ったもんです。

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