塾講師のバイトについてです。

Question

塾講師のバイトについてです。人に教えるのが好きで3月下旬から始めた塾講師のバイト。
しかし、その塾の雰囲気がまずほかの先生とも話せる雰囲気ではないんです。（先輩同士ははなしているが、新入社員は蚊帳の外）
おまけに、入って1月ちかくたって、未だに時給も言われないまま生徒をたんとうしています。

仕事についてもなにも言われず、○○買った？と、教えられてないことを当然かのように言われて怒られます。
自分でわからないところは積極的に聞くようにしていますが、その塾だけのシステムとか、はなからしらないものは聞けません。
なのに、なにも教えてくれず、ただ怒られるだけで、しかも90分の授業なのに拘束時間が3時間ほどあり、学校の宿題もままならないのでやめてしまいたいです。

しかし、採用されたときに、生徒を受け持つから長期間働くのが前提といわれて、了承しました。まさかそのときはこんなひどい職場だと思いませんでした。

大学の先輩に相談したところ、バイトなんだから時給もいわれないところなんかすぐにやめれば良いと言われましたが、
1学期だけでやめたりしてもよいのだろうか、生徒の迷惑にならないのだろうか、バイトはそんなに簡単にやめていいものなのだろうか、バイト自体が初めてなので全然わかりません。
どうしたらいいか教えてください。

Answer 1

辞めて大丈夫です。法律上、全く問題ありません。労働者の正当な権利です。

＞90分の授業なのに拘束時間が3時間
＞学校の宿題もままならないのでやめてしまいたい
明らかに労働法違反です。法違反を犯すような企業のバイトは即刻辞めましょう。法律上は２週間ですが、普通は１か月前に退職と伝えてくださいと、契約書に書いてあります。明日に伝えれば、少なくとも１か月後には契約が切れます。だいたい後任が決まり次第、来なくてよいと伝えられますよ。

＞採用されたときに、生徒を受け持つから長期間働くのが前提といわれて、了承しました。
途中でやめることは法律上可能です。正直、私も塾でバイトしてますが、バックレとかもたまにいます。

＞1学期だけでやめたりしてもよいのだろうか、生徒の迷惑にならないのだろうか
というか、数日で消える人もいます（突然音信不通ｗ）。生徒の迷惑の件ですが、そもそもバイト１人が辞めたぐらいで業務に支障が出るのだとすれば、その企業のリスク管理に問題があります。代わりの講師が担当するので問題ないです。辞めるならさっさと辞めた方がいいですよ。徐々に辞めにくくなります。稼げないのに時間だけ浪費することになりますよ。塾経験者なので断言できます。

＞バイトはそんなに簡単にやめていいものなのだろうか
問題ないです。バイトですから。研修段階で消える人が私の経験だと半分以上、最終的に入社しても、バックレ・数日で消える人が、１～２割かなぁ。そもそも塾業界って平均勤務年数が１年未満ですから（笑）

ただ、辞める際にトラブルを避けるため、「申し訳ないですが、学校が思いのほか忙しく、バイトが続けられなくなりました。退職させてください。」と申し訳なさそうに伝えましょう。説得されるかもしれませんが、応じない方がいいです。90分に対して３時間拘束なんて以上ですよ。他のバイト先を探しましょう！！不安になる必要はありませんよ！！

Answer 2

塾バイトはやめとけ。以下参照。
http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/note/n230395
http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/note/n218968
http://m.chiebukuro.yahoo.co.jp/note/n271430
割に合わなすぎる。

教員志望なら学校ボランティアをやり、バイトは飲食店などの接客業。

第一、時給すら知らせてもらえない仕事なんとあり得ないよ。