教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

障害者枠で入社して産休、育休を取得した場合、 産休、育休中の会社側の障害者雇用のカウントは どうなりますか?

障害者枠で入社して産休、育休を取得した場合、 産休、育休中の会社側の障害者雇用のカウントは どうなりますか?その期間中はカウントされるのでしょうか? されないのでしょうか?

続きを読む

1,503閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    退職したわけではなくただ休業中というだけですから、もちろんカウントされています。 odekodekodekopokoponさん

    1人が参考になると回答しました

< 質問に関する求人 >

産休(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

育休(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働問題

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる