職場恋愛をしていて相手と別れた場合、仕事を辞めるのは勝手な事なんでしょうか？

Question

職場恋愛をしていて相手と別れた場合、仕事を辞めるのは勝手な事なんでしょうか？職場恋愛の末、離れるために退職したい。長文です。

職場の人と付き合っていました。
彼には内縁がいます
それでもお互い本気で好きになりました。

彼は内縁とはどうなるかわからない、と言いながら状況は変わらずでした

私は不安な気持ちが大きくなっていきました。彼が本当に本気なのか、本気なら内縁と別れないのか。
彼のことは好きなのに気持ちと違う事を言ってしまったり、感情的になってしまい、彼女に嫉妬したり彼に嫌みなことを言ってしまいました。
彼にも嫌みを言ったりしないで、と言われても止まらず、何度もケンカになりました。

プライベートだけでなく、仕事中も感情的になってしまうことがありました。
職場は他の人も居るので、冷静にならないといけないことは頭ではわかっていても、気持ちは抑えられませんでした。
彼にもずっと注意されていました。

彼に対して感謝の気持ちや思いやりも持てず、ずっと自分のことを押し付けてしまいました。
彼を思えば変われたはずなのに変われなかった自分。変わる事をせずして彼を責めていました。

ある時、もう関係を続けてはいけないな、と思う出来事がありました。
もう、彼と別れて会社も辞めよう、と決めて退職したいと伝えました。
そしたら彼からは、私が好き勝手しすぎで無責任。逃げているだけだと言われました。

会社には他の人も居るし、突然辞めて迷惑もかけることになるのは確かです。
後任を探してもらい、引き継ぎができるまでは、と退職を留まりました。

それから後任も決まり、仕事も教えていきました。あとは慣れていってもらうしかありません。
私は再度、退職願を出しました。
彼は怒ってしまいました。
まだ、後任が不慣れな上に困るの分かっているはずなのに、また好き勝手な事をするのか、と。

私なりに、プライベートも含めて彼がしてきてくれたことへの感謝の思いで退職を留まり仕事をやってきたつもりです。

何をどう好き勝手しているのかがわからないです。付き合ってきて勝手に離れていくのが勝手なのでしょうか。
一般的に私がしてることは好き勝手なことなのでしょうか。
私が気が付いていないことがあるかもしれないので、何かあれば教えていただけないでしょうか。

長文、乱文ですいません。

Answer 1

退職理由なんてみんな『勝手な事』だよ
解雇だって会社の勝手
自己都合だって本人の勝手

彼は上司なのかな？

彼の一回目の申し出に対応してるのだからもういいのでは？
歩み寄る事はしてるのだから

彼だって勝手な事言ってるよ
引き継ぎまでして役目は果たしてる
引き継ぎした相手が育つまで？待たないよ
あとは会社が責任持ってやっていく事でしょ？

期間を聞いてみては？
彼の言う後任が慣れる期間でどのくらいか？
１ヶ月２ヶ月ならしょうがないで済むけど
それ以上になるならそれはあなたがする事じゃなく周りがフォローする事だよ

彼が中ぶらりんな所に区切りをつけたいのでしょ？
中ぶらりんなのは彼の勝手な事情
揚げ足とるのは好きじゃないけど…そもそも原因はそんな事言ってる彼

あなたの人生を大切に
彼に振り回されないで

逃げているだけ？逃げましょう
無責任？でも引き継ぎまでしたから無責任ではないよ

もう十分

Answer 2

別れた相手にわざわざ退職することを事前に伝える必要があったのでしょうか。
別れれば他人です。他人はそれこそ好き勝手に無責任なことを言うものです。
怒っているなら怒らせておけばいいじゃないですか。
退職自体はやむを得ない事情以外は職場からしたらすべて「好き勝手な理由」でしょう。

Answer 3

人を好きになること自体が誰に強制されたわけでもなく、言い換えればあなたの「勝手」でしかありませんよね
勝手に好きになって勝手に付き合って勝手に別れる
どの行動にも「勝手に」と言う言葉がつけれると思います
今に始まったわけじゃないんだから、「勝手に」仕事辞めとしまっても問題ないでしょう
誰に気兼ねする必要あるんでしょうか
そもそも相手には内縁に近い相手がいるとわかっていたにも関わらず自制することもなく「勝手に」好きになったわけですし
あなたは一見周囲への配慮を持っているように見えて、実は全て自分勝手に行動してるにすぎないわけです
内縁の方に対する気遣いというのは都合よく初めから無視されているように思えてならない

Answer 4

質問主さんが自分勝手だとは思いません。質問主さんを苦しめさせて不安にさせた彼が悪いのですから。
それで貴方が情緒不安定になり、公私混同させてしまったから仕事を辞めるわけでしょう。
一番辛いのは貴方です。恋も仕事も失ったのですから。ちゃんと引き継ぎをして折り目正しく退職したのなら、文句を言われる筋合いはないと思います。

内縁の相手がいて、その相手とも別れられない質問主さんにも未練たらたら・・・どちらにも良い顔で、けじめをつけられない・・・彼の方こそ自分勝手であり貴方に感謝しなければいけないと思います。

貴方は彼が好きだからそ、綺麗に別れたいのでしょうが、このままだと別れた後も退職後も引きずる可能性があります。
そうならないためには彼に一言言っても良いのではないでしょうか？
貴方がけじめをつけられなくて私の心を苦しめたのに私によくそんなこと言えるね、貴方が原因なのに、でも付き合えて良かったです、それは感謝します・・・というようなこととか・・・。
とにかく、貴方が彼に対してモヤモヤしていることを言っちゃえば良いのよ。

二股した彼が悪い。貴方は必要以上に自分を責めてはいけない。