解決済み
公務員の義妹が来月末から産休に入りますが、余った年休を全部使い、今月末から産休入りにするそうです 妊娠してからも、毎日1時間休憩を貰い、遅れて出勤しているそうです 妊婦検診も平日に毎月年休を入れ、先月は、三連休前の日に年休を入れ、夫婦で旅行に行ってきました 民間企業に勤めている私達からすれば、信じられないです 私の勤めている民間企業は大手なので公務員と同じく育児休憩もあり、年休も40日ありますが、通算して10日も年休は取ったことはありません。年休も好きな曜日には決して取れず、妊婦検診だけのために年休なんてとても取れないので、毎回土曜日に行っていました 公務員を非難しているわけではないのです。高い給料も、年休や福利厚生も充実できるのは、難関を突破して入社できたからで、当然の権利であると思います 多分、恵まれた環境で仕事ができる義妹にヤキモチをやいているんと思います 私は公務員一家の中で育てられましたが、親戚の中で私だけが民間企業に勤めています。やりがいもあり、私の性格から、公務員ではなく今の企業に就職できてよかったと思っています。もちろん主人も大手民間企業に勤めていますので、勤務状況は私と一緒です 年休や育児休憩もない方々もいるなかで、義妹は仕事に対する責任や、恵まれた環境で仕事ができる状況に感謝している気持ちが見えないので、ちょっとイライラしてしまいました 私がお堅い頭なのかな〜? 長文になりましたが、公務員でも、こんなに簡単に仕事を休んでいいものなのかなと思ったので
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義理妹さんが、コミュニケーション能力が高く、普段の仕事もそつなくこなす女性なのでは? 公務員と一言で言っても、色んな部署がありますし、休めない人もいますよ。 でも、「自由に休んでる」って、本人が言っていても、そうでない場合が多いでしょうね。 他の方に負担にならないように色々気を使ったり、当番でない日を選んだり・・・ でも、年休使い切るのは、引継ぎが終わっているからでしょうけど。 あとに入って来た方が、優秀だったとか。 今後は、何かと人に頼りっぱなしに見えることもあるでしょうけれど、うまく付き合って下さいね。 そういう人は、「頑張ってる」事を人に見せたがらないくせに、「褒められたい」人でしょうから。 あなた自身は、自分の主観で判断せずに、一度考えて行動できる、素敵な方のようですね。 私は、あなたのような方と一緒に仕事をしたいですね。 義理妹さんよりも。
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