市立病院の看護師の給与について質問です。 市立病院の看護師は地方公務員に区分されますが、給与の上がり幅も他の地方公…

Question

市立病院の看護師の給与について質問です。

市立病院の看護師は地方公務員に区分されますが、給与の上がり幅も他の地方公務員と一緒ですか？

例えば、40代小学校教師と40代看護師とか。

補足

地方公務員の40代小学校教師と地方公務員40代看護師は一般的に給与は同じくらいなのでしょうか？

Answer 1

医療職と他の地方公務員では、給与体系が異なります。
また、同じ医療職でも、大卒初任給は同じでも、能力給が実施
されていますから、同年齢でも、勤務の過去歴や能力により異なります。

市立病院の場合は､経営体ですから、赤字が累積すれば
人件費は抑えられます。
小学校教諭とは、また給与体系が異なります。

同じ職場に同じ学歴で就職し、初任給は同じでも、5年も経過すれば、
個人毎に給与が異なるのが通常です。
能力があり、真面目に努力し、所定の労働日数を働いていれば、
標準に昇級していきます。
逆に、有給休暇を超えて欠勤したり、仕事の瑕疵が生じたりすれば、
昇級が見送られることもあります。それが能力給、給与の基本です。