ソーシャルゲーム会社に就職する魅力について

Question

ソーシャルゲーム会社に就職する魅力について最近、ソーシャルゲームに始まる課金型ゲームを運営している会社へ
優秀なSEが多数就職しているとニュースでやっていました。

それ自体が広告の可能性もあるのですが、
この点について疑問を持っています。

どの会社にも就けるスキルを持ち、世の中の為になる有意義なシステムを構築できるのに、
何故あえて『ソーシャルゲーム』なのでしょうか。

偏見と取られて結構ですが、ソーシャルゲームはどう考えても
安易な快楽と異常な依存性を体験させているだけの麻薬です。
開発している本人達も、そういう仕組みを意識して作っていると思います。

やはり、そこに出るのは『罪悪感』だと思うのです。

彼らは『罪悪感』はあるけどソレを払拭できるような何かがあって
モチベーションを維持しているのでしょうか。
それか『罪悪感』を感じさせないような仕組み（ユーザーを物、課金を
単純な「売り上げ」として扱える管理方法など）が確率されているのでしょうか。
または、余り考えたくは有りませんが何か騙されているとか…？

もし簡単な内状や、話を知っている方がいましたら宜しくお願いします。

Answer 1

単純に給料高いからです。
某社で新卒で年収1000万とかありましたね。
作ってる人達はプライベートでは一切やらないと思います。