トヨタ自動車の期間従業員がトヨタ自動車の株を所有していたら

Question

トヨタ自動車の期間従業員がトヨタ自動車の株を所有していたら正社員登用が有利になるでしょうか。

デンソーやアイシン精機なども同様に有利になるでしょうか。

Answer 1

関係有りません。

余程の大株主で無ければ。

大株主なら既に多くに財産が有るので雇用して貰う必要は有りませんね。

私は勤めていた会社の株を所有していますが、会社の業績不振でリストラ退職を余儀無くされました。

株主でもクビになる時代です。

登用に有利になる事は有り得ません。

Answer 2

従業員が自社の株を買っただけでは「インサイダー取引き」になどなりません。もし、そうなるのであれば、私はとっくに逮捕されています。

まだ、公開されていない「重要事項」を知って売買した場合に「インサイダー取引き」となるのです。
普通に買うことであれば、その点は心配しなくても大丈夫です。
あとは、皆さんが言われている通り、個人レベルで100株や200株を持っていても何ら有利に働く事はありません。

Answer 3

株をどれだけ所有していても正社員登用に有利になる事はありません。

期間従業員から正社員になりたいのなら筆記は平均点を取れば問題ありませんが、
面接＝職場での関係が重要になってきます。
どれだけ職場で上司と同僚とのコミュニケーションが取れているかで決まります。
はっきり言って筆記は殆ど意味はありません。

Answer 4

それは、今から買おうということなのでしょうか？
それ、インサイダー取引ですよ。捕まりますよ。

それに、株持ってても何も有利にならないですよ。
かなりの割合で持ってれば別ですが、個人レベルでは何にも関係ないですよ。