解決済み
①美容室の求人を探してる方 ②美容師の方でお店の求人を出しているオーナー様及び人事の方に質問です。九州の田舎で美容室を経営してる者です。 先日創業1周年を迎えたばかりで、まだまだ若造オーナーです。 現在は嫁と二人できりもりしてますが、やっと売上も安定してきて嬉しい悲鳴ですが予約がいつもいっぱいでお客様をお断りする毎日です・・・・ なのでスタッフの募集を求人媒体に断続的にかけてますが全然集まりません(あつまるくん・タウンワーク・ネット・美容専門学校・ハローワーク等) そこで質問なんですが。 ①求人を探している方・・・・どんなお店を探してますか?この店に就職したい思う決め手はやはり給料や福利厚生、待遇面でしょうか?それかお店やスタッフの雰囲気でしょうか?求人広告を見てて目に留まるのはどんな広告でしょうか? ②美容室オーナー及び人事の方・・・・どんな募集の仕方をしておられますか?街中でブランド名のあるサロン様は黙ってても志の高い人が集まって来るのでしょうがウチの店は街外れで1年たったばかりの若いサロンなのでやはり難しいのでしょうか? お店の内装は頑張ってそこそこお金をかけたので県内でも余裕でベスト10には入るカッコ可愛いお店だと思います。(自分で言うのもなんですが)田舎ですが立地も悪くありません。給料は県内で平均的で労災、雇用保険に加入しており交通費支給(規定内) 賞与を年1回出す予定です。他、ガッツリ勉強できる環境等々いりいろ作ってます。 しかしこんな条件ではダメなんでしょうか? 長くなりましたが、皆様ご回答よろしくお願いいたします。
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今はもう美容室の就職先を探してはいませんが、元美容師だったとき、最初に働いていた美容室を辞め、次の美容室を探したときは福利厚生を気にしました。給料とかも。 やはり、労災・雇用だけしか加入してないところが多くて、健康保険や厚生年金などもあったほうがいいなとは思いましたね。 ただ、新卒のときは福利厚生はそれほど気にしませんでしたよ。 やはり雰囲気重視ですかね。 働いている人の雰囲気、人柄とか。 あとは、家から近いところとかを選びました。 他にみていたことといえば、休憩がちゃんとあるかとかですかね笑 立ち仕事だし、休憩が「ご飯食べたら終了」だとイヤでしたw ただ、福利厚生が充実していないなら、やはり雰囲気重視ですね。 人がよければ行きたいなって思います。 勉強についてはぶっちゃけそれほど重視してませんでした。 賞与出されるんでしたら結構いいポイントだと思うんですけどね! やはり地域によっても違うのかな。 私も田舎だけど。
なるほど:1
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