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会社の後継ぎ、辞めたいです・・・。

会社の後継ぎ、辞めたいです・・・。運送会社の後継ぎとして、去年の春に入社しました。歳は25歳です。 会社の状況はたいへん厳しく、数年まで100人いたドライバーが20人まで激減しました。 社長はまだ50代ですが、もう老後の生活のことしか考えておらず、投げやり経営です。 人の言うことを一切聞かず、大勢の前で部下を怒鳴りつけ、自分だけ金を遣い放題。 入社するまでは知りませんでしたが、非常に評判の悪い社長です。 「運送なんか儲からない!やる価値はない!」とまで言い放っています。 今残っているドライバーも、管理職までもがこんな会社は退職したいと漏らしています。 当初は「俺がなんとかする!」と猛っていた私ですが、 社長のこともあり、私はドライバーから妬まれ、暴言を吐かれ、管理職からは延々と文句を言われる日々。 職場の暗く、ピリピリした空気に飲みこまれてしまい、鬱病になってしまいました。 会社のことで社長に意見すれば、「お前に何がわかる!」「俺が経営者だ!嫌なら辞めろ!お前なんか会社にいる価値はねえ!」と話になりません。 今はもう、無気力です。 職場でも無口になってしまい、事務所にいるだけで気持ち悪く、胃が痛みます。 休日も外に出かけることがなくなり、好きだった趣味ですら一切やる気が起こりません。 私は、 会社を辞めてもいいのでしょうか? 後継ぎとして会社を存続させるべき義務を負っているのに、誰にもこんなことを聞けません。 もし辞めたら、以前までやっていた調理師になりたい・・・・・・。 しかし辞めたら、社員や期待してくれた親族にも合わせる顔がありません。 だからいっそのこと、自殺・・・・いや、そんな勇気はないから、失踪しようか、なんて考えたりしています。 会社を辞めてもいいでしょうか? 人に聞くことではないかもしれません。でも、自分でもなんだかわからなくて、この場を借りて質問させていただきます。 厳しいご意見も真摯に受け止めます。ご回答をいただければ幸いです。 よろしくお願いします。

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    辞めてもいいです。 協力的とは言えない従業員さん達とあなたのことを全く考えない社長の ためにあなた1人でがんばる必要はありません。 親族の期待がなんですか。 社長本人がやる気がなく、あなたのこともいらないと言っているのですから あなたはあなたの道をいけばいいのです。 あなたが病気になったって、自殺したって、誰も責任は取ってくれないし 親族だって無責任にあなたに会社を押し付けているだけです。 社長が「辞めろ」というのでしたら、「わかって頂けないようですので本日で 辞めさせて頂きます」とサッサと辞めちゃいましょう。 たとえ辞めないでくれと泣きついてきても受け入れてはダメです。 そういう人は結局は変わらないのですから。 見切りをつけて、ご自分の人生を歩んで下さい。

    4人が参考になると回答しました

  • 他の方も書いていますが、あなたと社長との個人的関係が不明ですね。 ここは親子関係と想像して書きますけれど、オヤジさんはかなり意地になっています。 自分が大きくした会社だけれど、いま事業はうまく行っていない。 つぶれたって、元の木阿弥だ、誰に文句も言われるスジはない・・・などと思っているのでしょう。 あなたは社長の息子として、そして一応後継者として、公式な意見を言うべきです。 社員の考え、不満を代表して、社長に意見してこその後継者ではありませんか? あなたが後継者をやめて、他の会社へ就職をしてまで、つまりハラをくくって意見したら、きっとオヤジさんも心を動かされるでしょう。 もしそれでもだめだったら、自殺まで考えているんだし、いっそ家と会社を飛び出して、自立してみるのも手ですね。 そうしたら、次の2つのことが明らかになります。 あなたに対してオヤジさんがどう思っているか? あなたが社会に独り立ちできるか?

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  • 貴方と社長との関係が不明ですがーーー 会社を即辞め、自分自身の道を選らんだ方がよいです。親族、社員には申し訳ない気持ちで十分ですよ。 その内、必ずや皆さん判る時が必ず来ます、---必ずやーーー

    1人が参考になると回答しました

  • 辞めても良いと思います。無理に期待に応えようとすると逆効果で、ストレスが溜まり自分自身を傷つけるだけです。いっそ社員一同でボイコットというのはどうですか? 社長に「なぜ来なかった」と言われたら 「必要ないと言われたから。」 って言ったらあっちは何も言い返せないと思います。

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    1人が参考になると回答しました

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