セブンイレブンでバイトしてる高校生です! 初めてもうすぐ一ヶ月になります！ 休憩する時など廃棄がどっさり山のように …

Question

セブンイレブンでバイトしてる高校生です!
初めてもうすぐ一ヶ月になります！
休憩する時など廃棄がどっさり山のように
積まれているカゴが目の前にいつもあります。
バイトを始めてから店長には
廃棄は食べてよいなのかダメなのか聞かされてないのですが
一緒にバイトしてる人などを見ると
100%駄目だ感じがします。
しかし毎回自分はバイトする前などや
ロングでバイトに入ってる時など
飲み物やご飯を毎回買って食べています。
それだけでバイトのお金も結構失われます。
ただでさえそこまで高くない時給でやっているので
だんだんとやる気が失われてきます。
友達が働いてる店で廃棄もらって食べてる事などを
聞くと余計に自分が損してる気がして
余計にやる気がなくなってきました。
自分勝手な意見だとは分かっています。
仮にいつも山のように積まれている廃棄を
店長の許可が出てないのにも関わらず
食べたりなどしたらとても大きな問題になりますか？
自分は給料の一部がバイトの食費に飛んでいるのが
とても嫌です。
どうせ捨てる物なので店の損害はないと思います。
よかったら意見お願いします。

長文すいませんpq

Answer 1

廃棄は食べたり持ち帰ったりしてはいけません。
かごに入っているということは、まだ廃棄登録をしていないということでしょう。それを食べたら万引きと一緒ですよ。発注時に数量が違うことがすぐにわかりますし、棚卸しがあれば在庫との違算がオーナーに伝えられます。違算が発生するのは、万引きが考えられますが一番の理由は内部不正です。

また、事務所（バックルーム）にも防犯カメラが設置されています。同じシフトの人が、あなたが買い物もしていないのに休憩中に何かを食べているのを見れば不審に思うでしょう。

税務署からは廃棄を従業員に渡すということは、給与の現物支給とみなされ給与から天引きするようにと指導を受けたこともあります。

廃棄はゴミではありません。廃棄された商品にもお店としては代金を払っています。それを食べるのなら代金を支払わなければいけません。損害が出ていないなんて考えは甘いとしか言いようがありません。

当店は入社時に廃棄を持ち帰ったり、食べたりしたら解雇理由になります、と話しています。

時給が食費に消えているのが嫌などというのは、自分勝手な発想です。皆、生活するために働くんです。生活するということには食費も含まれます。給料を食費に使いたくないのなら、食べないかお弁当を持ってくるか、節約を自分ですればいいことです。

セブンイレブンのシステムはあなたが考えているような甘いシステムではありません。不正は必ずバレますよ。店内には至るところに防犯カメラがあるということを忘れずに、真面目に仕事をしてください。

Answer 2

あなたのレベルに合わせて話します。 例えば、あなたの給料でプリン10個買いました。冷蔵庫に保管しときましたが、あなたが食べるのを忘れ、賞味期限が過ぎました。しかし、あなたの給料で買ったプリンなんで、捨てずに食べようと思い、冷蔵庫を開けたら、弟や兄貴に勝手に既に食べてられており、なくなってました。 あなたは 怒りませんか？
今まであなたにプリン代を払ってた兄貴が、勝手に食べてました。兄貴に怒りませんか？
やってしまえば業務上横領ですね。 食べ物だから、そう思うんであり、商品は破棄のものであろうと、店のお金が形が変わった物と理解しましょう。

Answer 3

昔セブンでバイトしていた時に廃棄のお弁当を
食べてもいいのか？と聞いたことがあります。
でも、本部の人が結構頻繁に来ていたので
その時に回答をもらったのですが、廃棄の弁当も
カウントしている、と聞いたことがあります。
なので、発注した廃棄のお弁当がレジ打ちされていない
訳ですから、売り上げが合わなくなりますよね？
なので、食べてはいけなかった気がします。
また、お店の廃棄の弁当で食中毒などが
起きたら困るとも言われたように思います。
バイト代が食費に行っているのは大変だとは思いますが
お店のものを食べないでお弁当などを作ったらいかがですか？
おにぎり一つでも買わなくて済むんですから。

Answer 4

廃棄はやっぱりばれないようにゲットしなくては……

まあ廃棄で食中毒おこされたら問題になるので
廃棄品を食べさせたくないという理由もあると思います