人材紹介会社を辞める場合って、なにか書かされますか？

Question

人材紹介会社を辞める場合って、なにか書かされますか？人材紹介会社を辞めたい理由

人材会社を通して、面接に行ってきました。

その面接は、１回目で最終面接でした（人材会社の方で書類選考してるかもですが）

面接した企業と自分は合わないなと思い、結構テキトーに受けました。（落ちればいいと思って）

人材会社から、その企業から内定が出そうだ、と連絡が来ました。

母とも相談して、辞退させていただこうと思いました。

社長さんも、会社との考えにズレがあってはいけない。よく考えてくれって言ってましたし。

ところが、その旨を伝えると、エージェントの態度が豹変。

１時間も説教され、辞退をさせてくれません。

入ってから転職を考えろだの言われます。

もう辞めようと思います。

どこかで内定が出たと言って、やめようかと思うんですが、その際、内定証拠みたいなの提出させられたり、書かされたりするのでしょうか？

Answer 1

断る気持ちが固まっているのでしたら、断固として断れば良いと思います。
人材紹介会社の立場なら、そりゃ慌てて引きとめようとします。
だって、目の前に転がってる100万円以上の儲けがフイになろうとしてるんだから、大変なことです。
あの手この手で転職させようとするでしょう。
（人材紹介会社は、貴方の年収の30％～35％が紹介料として相手の会社から入ってきます）

でも大事なのはもちろんあなた自身の考えです。
人材紹介会社に出さなければいけない書類などありません。

Answer 2

基本的にいくつかの手段で就活する事を推奨している
会社が多いと思います。どういう会社に内定したのか
確認しときたいと思う会社はあるでしょうが、義務では
無いと思います。