解決済み
アパレル業界での面接を控えているのですが、 自己PR文で質問があります。 私の自己PR文では、 自分には柔軟性があるということを 伝えたくて 今までのバイトの経験をメインで 書いているのですが、 やはりアパレル業界なので、 服に対する思いなどの方が 良いのでしょうか? 自分PR文には服の事は全く触れていなくて、 志望動機では服の事メインで書いています。 常識な事かもしれませんが、 回答お願い致します。
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自己PR文は今書かれているとおり、過去の経験をもとに 自分には何ができるかということについて書けばよいです。 柔軟性だけではわかりづらいので、それについて具体的に、 ・臨機応変な対応ができる ・初対面の方とのすぐに打ち解けられる など、コミュニケーション能力の高さをアピールすると良いと思います。 これまでこういう職場でこういう仕事をしたので、 自分にはこういう能力が身についています。 その能力を貴社のこういうシーンで役立てることができます。 というような感じで書くと良いです。 自己PRはただ単に、コレができる、アレができるの羅列より、 自分にできる事はこういう事で、これがこういうふうに生かせる というように書くのが基本です。 志望動機は洋服について書けばよいと思います。 ファッションに対する思いやブランドに対する思いなど。 あとは履歴書を丁寧に書いて、その後の面接に繋げてくださいね。 それから、多分、口ぐせなのだと思いますが、面接では 自分のことは、「自分」ではなく「私は」にした方が良いと思います。
採用担当者です。 アパレル業界では在りませんが、知人に同業界の人間が 多く居ます。 アパレルを希望される方は、「服が好き」な事は当たり前の 大前提になりますね? それが志望動機なら、それで良い事ですが それだけでは「仕事」としては困ります。 志望動機が、幾ら服への思いが在っても それが、実際の売上に繋がらなければ 只の服が好きな人・・なだけに、なりますね? そして、応募の「メーカーのブランドの服」についてと その店舗に、実際に行かれた事が在るか? 店員と接した時に、どの様に感じたか・・等は 面接時に、必ず聞かれますよ。 服への思いが在ると同時に、その会社のブランドを 何処まで本当に興味を持ち、理解出来ているか? そこを・・・採用側は見ます。 そして、採用担当者の視点で応募者に一番期待する事は アパレル=「接客業」だと言う事を、応募者自身が どれだけ自覚出来ているか?という点ですね。 柔軟性は、どんな仕事でも大切な事ですが、接客業で それをどの様に活かせるか?自己PRで記載出来れば そこを、焦点にされた方が目を惹くとは思います。 面接時には、その点は必ず確認されます。 アパレルでは「お客様の満足度」を上げて、リピーターに なって頂き、売上を伸ばす事に繋げたい・・ですよね? ならば、それに貢献出来る「接客」が出来るか? そこがメインで・・・応募者を見ます。 つまりは、お客様のニーズをあなたの柔軟な接客により 何処まで引き出せて、満足して頂く様に提案出来るか? つまり「自己PR」は、その点が優れている事を アピール出来れば良い事になります。 服が好きな人、服に思い入れが在る人は 幾らでも居ますが、それを買う側から「売る側」に 変わり、的確な接客が出来て売上に繋げられる人 それがアパレル業界が、欲しい人です。 そこを良く認識出来ていれば・・自然に相応しい 自己PRが書けると思いますよ。 頑張ってください!
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