農協でケアマネジャーを募集してました 正社員ではなく嘱託です 退職金共済はないのですが退職金は有りとのこと… …

Question

農協でケアマネジャーを募集してました
正社員ではなく嘱託です

退職金共済はないのですが退職金は有りとのこと…

嘱託だし、このさき長く勤めても、あてにはできないほどでしょうか

ケアマネでも、ノルマとか与えられるでしょうか…

Answer 1

どうでしょうねぇ・・・

私が働いていた農協では、パートでもジュースの販売ノルマなどはありましたよ。

共済のノルマはさすがになかったですが、今の農協は農家の高齢化が進んで、共済に入れなくなってる農家の人が多いので、農協も共済に入ってくれる人を必死に探していますから、入社すれば共済の加入を勧められるのは確実かと思います。

農協の収益を大きく支えているのが共済なので、ノルマを達成できないと農協も全農から補助金を貰えなくなるので、それだけ必死と言う訳です。

一度農協と関わると、「共済、家族入ってくれないか？」とか、色々ノルマ関係のことを勧められますよ＾＾；

車から住宅から自分まで、共済の加入勧められます＾＾；

それが嫌なら関らないのが一番かと思いますね。