解決済み
転職面接後に稟議のために1週間ぐらいかかると言われて本日で10日目になります。企業にもよるかと思いますが稟議とはここまで長くかかるものなのでしょうか?人材紹介会社に紹介された上場企業の書類選考後に面接を二度行いました。一次面接は翌日に結果の通知があったのですが、最終面接は終了したその日にキャリアコンサルタントから連絡があり、稟議を行うということで一週間ぐらいかかると言われました。 コンサルタントによりますと、現在ではその稟議書には私の名前しか入っていないということを聞いております。そして最終面接後から九日目となる昨日、コンサルタントから電話があり、もう少しだけ待ってほしいということを伝えられました。話によりますと、もし採用が決まった場合は3月の入社に向けての話などもでていると聞きしました。しかし、私は当初、結果がでるまでに一週間ぐらいと聞いていたので不安でなりません。 そしてなによりも個人的には、前職を半年で退職してしまったことことが不安材料としてあります。これが原因で何人かの役員の方の承認が得られていないのではないかなどネガティブなことばかりを考えてしまいます。コンサルタントに相談したところ、これが原因なら最初の段階で落とされてるはずだということを言われましたが、本日で十日目になるので不安で仕方ありません。 一概には言えないかと思いますが、企業は一般的には、稟議書を回して十日も経っていまだに結論がでないということは不採用ということなのでしょうか? 第一志望の企業でして、結果がわからない限り他の企業へ応募する気も失せてしまいます。転職自体が初めてなので詳しい方がいましたら是非教えてください。
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あまりこういう考えてもしかたがないことを悪く考えるのはやめましょう。 「稟議書」とありますから、書類でまわしているのでしょう。 担当者、係長、課長、部長、担当取締役、代表取締役、普通に考えると、これくらいはまわっていきます。 そして、その中の一人でも出張で会社を離れていたら、ストップです。つまりあなたが考えている以上に時間がかかる可能性は大いにあるということです。 また、稟議書を社内会議などで上げる場合は、もっと手間がかかります。例えば担当部署の会議が、○曜日、部内会議が○曜日、取締役会が○曜日、というような感じです。 心を落ち着けて、コンサルタントの言うようにもう少し待ってみましょう。
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私も質問者様と同じ状況でした。前の仕事を半年でやめ、その後、アルバイト生活を続け、一年半たってやっと内定を貰いました。 その会社も、最終面接から1週間位で返事ということだったのですが、結果、3週間待ちました。社内で大きな行事があり、稟議書がなかなか回らなかったようです。 待っている側とすれば、それならそうと、「もう少しお待ちください」と連絡が欲しいところですが、これはこれで難しく、合否が決まらないうちに連絡するのは、勝手な想像されてしまう危険性があるのです(私も採用に携わったことがあるので) 稟議書に長く時間がかかることはよくあります。肝をすえて待ちましょう!それがなかなか出来ないのもよくわかりますが… 良い結果が出ることを祈ってます。
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