先日、買い物途中にヤクルトレディになりませんか？と声をかけられました。 子供が小さいので働きたくても働けずにいたのです…

Question

先日、買い物途中にヤクルトレディになりませんか？と声をかけられました。
子供が小さいので働きたくても働けずにいたのですが色々説明を受けると子育てしながら働きやすい環境だと進められ説明会に行きました。
ノルマはなかったり、買い取りもないそうですが、やはり営業のお仕事というイメージは払拭されませんでした。
でも少しやってみたい気持ちもあります。
でも不安要素がありまだ働く意思を伝えずにいます。

お盆休みや、ＧＷなどはあるんでしょうか？
もし合わないなと思ったら辞める事は可能でしょうか？次の方を見つけないと辞められないんでしょうか？

ノルマはなくても売上目標に達しないときつく言われたり仲間内で悪く言われるんでしょうか？

子供は幼稚園に通わずヤクルト保育園で時間を過ごして知育的なものは培われるんでしょうか？

新規開拓をしなくて既存のお客様だけの宅配だけで収入を得ることはあり得ない事なんでしょうか？

あえて大変なヤクルトレディを選んでお仕事されてる方、どんな事でも構いません。お仕事を始めた時のどんなだったか教えてください。

Answer 1

まだ始めて半年の現役ヤクルトレディです。
地域やセンターによってかなり差があるみたいです。だから私のセンターでのお話になります。
ノルマというより目標はあります。達成できなくても何もありませんよ。あるキャンペーンで達成できた時社員よりちょっとしたプレゼントを貰った事はあります。
新人なら辞めていく方はたくさんいます。辞める時も代わりを見つける事なくその地区を他のＹＬでカバーします。
託児所は幼稚園に入るまでの子ばかりで年齢になれば幼稚園に入ってますよ。二人預けて１万ですが、子ども自身楽しんでいて行事毎に何か作ってきたりしてます。私の知らない歌も覚えて帰ってきてますよ。私自身が専業で子育てするより刺激があっていいのでは？なんて思ってます。
新規開拓は必要になりますね。既存のお客様もずっと買ってくれる人ばかりではありません。やっぱり止める方もいますからね。始めたばかりという事もあり新規開拓には社員が同行してくれます。だから社員が話を全てしてくれ私がただ付いてるだけみたいになってますね。
この仕事をしてセンターもそれなりに楽しいし、お客様もいい方ばかりでやりやすく楽しいです。センターにいる社員の方が嫌みを言わない楽しい方なので楽しくできる凄く大きな部分だと思ってます。ただ売り上げをあげるのが難しく感じますね。だからこそキャンペーンの購入や新規の顧客ができた時は凄く嬉しいですよ。