約２か月前に大阪狭山市にある某大学医学部の腎臓膠原病内科に面接に行きましたが私を含め３人来ていたのでまとめて面接するのか…

Question

約２か月前に大阪狭山市にある某大学医学部の腎臓膠原病内科に面接に行きましたが私を含め３人来ていたのでまとめて面接するのかと思っていたらなんと名前順に一人ずつと言われ私が最後でした。おかげで１時間も待たされました。普通時間を決めて来させるものでは？非常識だと思います。面接時間も過ぎているのになかなか始めなかったし…一番驚いたのは秘書の言葉でした。面接官から秘書に電話があって「まだ誰か居るか？」と尋ねていたようで「まだ居てます。」と言っていました。その場合「まだおられます。」でしょう？次に「何人？」と聞いたようで秘書は「まだ一人居ます」。その場合「まだ一人おられます」でしょうが！よくそのような会話を私の前で出来たもんだと耳を疑いました。面接官の質問自体信じ難いです。「まだいるか？」って自分らが呼んでおいて何その質問？と思いました。おまけに結果は２・３日で知らせると言ったくせに何週間たっても来ず。仕方なくこちらから聞くことになり秘書が言うには私は不採用だったが面接官が勘違いで私の履歴書を保留していてそのままになっていたとのことでした。こちらは就職活動も結果が来るまでと思いひたすら待っていたのに迷惑にも程があります。医局秘書って企業などの秘書と比べレベルが低いというか言葉使い態度が悪いようです。以前も某大学医学部の医局秘書の応募で履歴書を送ったのに一月以上経っても何の連絡もなくまたこちらから電話をすると感じの悪い秘書が出てきてその旨を申すと「今教授が出張中なので帰ってからになります。」と言うので「いつ頃お帰りになりますか？連絡は大体いつ頃いただけますか？」と聞くと「えっ？そんなこと私に言われても・・・」ですって。普通いつ頃帰ってくるかくらい聞いてるでしょう！秘書のくせに。結局約２か月経って履歴書が戻ってきました。その間の無駄な待ち時間を返せ！と言いたかったです。考えてみると科にもよりますが医学部の対応って非常識だな～。同じ思いをされている方っているのでしょうか？

Answer 1

私も今求職中でもう何社も履歴書や職務経歴書を送ったり面接に行ったりします。その中で貴女（医局秘書なので女性と判断します）のように気分悪い思いはしていて、後日連絡するので電話番号をと言ったにもかかわらずそれから全くなしの会社、訪問したのに「今回応募が多いので後日再面接か辞退されるか」とか、あと採用結果の連絡なしなどとかはざらですね。秘書でも人事担当者でも貴女がたまたま対応の悪い人間に当たっただけで皆さんがそうではありません。中には丁寧な対応で不採用ながらもいい気分になることもあります。まあどこの大学病院かは私はすぐにわかりましたが(笑)今はお互いそんなことを気にせず自分の力が発揮できる職場をさがそうではありませんか。そして自分が経験したことを人にしないようにしましょう。常に前向きにファイトです！