職場で陰湿ないじめに遭い、本日付けで退職しました。基金訓練をしているパソコン教室で、私（36歳男）と、31歳女校長、40…

Question

職場で陰湿ないじめに遭い、本日付けで退職しました。基金訓練をしているパソコン教室で、私（36歳男）と、31歳女校長、40代女性の事務員の小さな会社です。退職後でも労働局や弁護士さんに相談したりできますか？今年3月に中途で入社しましたが、5歳年下の女校長がガンでした。私の方がPC講師経験が長いのを嫉んでいたようです。

入社後、一応新人ですのでコミュニケーションをとろうと積極的に話しかけました。
今までの経験や前の会社との比較点、給与の確認、その他プライベートな他愛もない話です。

そしたら校長は本部あてにメールで私のことを「会社の批判をしている」、「お金の話しかしない」などと書いて送っていたようです。
直接的にも、「入ったばっかであなた何様？！」と言われました。

その後も私が少し席を外すと、私の机に雑用書類を積まれたり、挨拶は無視されたり、講習の時間を知らされず私が受講生にクレームを言われたこともありました。

一番つらかったのは、校長と事務員は女性同士和気藹々と話しているのに、そこに私がいてもまるで空気のような扱いを受け、完全に無視され続けていました。

私は数年前からうつの薬を飲んでますが、この会社に入ってからはそれに加え胸の圧迫感や胃が痛い症状、あとノイローゼ気味になり、耐え切れず退職してしまいましたが、どうにも納得いきません。
労働局に相談しようか、弁護士に相談しようか考えてますが、もう退職してしまった後では何をしてもだめでしょうか？
録音などの証拠もないので難しいでしょうか？

このご時世、仕事がなくなり、貯金もほとんどないので途方に暮れています。
悔しくてたまりません。殺してやりたいくらい憎いです。

弁護士相談料は30分5000円が相場みたいですが、もし訴訟した場合、上記の内容で勝てるでしょうか？
できれば慰謝料、最低でも通院費くらいはもらいたいです。
そしてこの女校長も降格またはクビにさせたいです。

泣き寝入りはしたくないので、いい方法をご存知の方のみ回答お願いします。

※ ちなみにこの会社は、実在しない架空の生徒を数名入校させたように手続きをし、国からお金を騙し取ってます。
この件は私の給料が振り込まれたのを確認したら、ハローワークに密告するつもりでいます。

Answer 1

大変でしたね。

しかし、、その校長さんとやらは
低俗な人ですね。

妬みって壮絶ですね。

殺してやりたいくらいの気持ち。
判りますよ。
それで良いんだと思いますし
それが普通の人間の感情なんだと思いますよ。

で、
訴訟に関してですが
かなり難しいかと思われます。
が
やってみる価値はあります。
役所で時々無料で弁護士さんが来られ
法律相談、やっていません？
殆どが相続等の相談みたいですが
一度それも検討されてはいかがでしょう。
ただし、一回のみですから後々となるとやはりお金が必要ですね。

私がなぜ
やってみる価値がある。と申したかと言うと
それであなたの気持が晴れる
と思ったからです。

訴訟となるとお金がかかりますし
勝ったとしても弁護料などを考慮すれば
マイナスになる可能性が高いです。
それに鬱病は入社前から持っていらっしゃるようですしね。

架空の生徒を入校した手続き
これに関しては是非通告してみて下さい。
私はこれだけでも気がおさまるような気がします。
ハローワークですか。
労働基準監督局にも一度ご相談されてみてはいかがですか？
相談される場合は
感情的にならず、ゆっくりご説明するようにして下さいね。

今のあなたに
「もう済んだ事だ忘れろ」
「辞めたからそれでいいじゃない」
なんて言葉を言うつもりはさらさらありませんよ。

Answer 2

うつ病になる人って、たいていはその人にも攻撃性があって、相手を傷つけたりしてるわよ。

あなたの言い分聞いてると、心の中でわたしの方がＰＣできるとか思ってるじゃない。それが相手に伝わるのかもね。仮にも相手は上司でしょう。ＰＣはたいしてできなくても、敬いの気持ちがないとね。見るからに生意気そうじゃない、あなた。

自分に起こったことは、関係ないように見えても必ず自分にも原因がありますよ。不運は偶然来るものばかりではないです。

被害者意識ばかり持ってると、これからも同じ人生しか待ってないわよ。

不満があるなら上に直接抗議したらいいんじゃないですか。

密告などという陰湿なことをしているのは、あなたの方でしょう。そんなことをしても負け犬の遠吠えにしかなりませんよ。

人の不正を正そうとする時は、自分も命をかけてやらないと。自分が傷を負わずに相手を変えようとしても、人も社会も変わりませんよ。

Answer 3

慰謝料など勝ち得たいと思うより
なんらかの制裁をと思われるのでしたら
訴えることをお勧めします

労働局よりやはり弁護士さんの方が
いいように思います

私が過去相談したことのある弁護士事務所です
電話でも親身になってくれました↓

http://www.olive-lo.com/firsttime.html

弁護士ドットコムもお勧めです

http://www.bengo4.com/

まずは 無料相談からはじめてみては？
頑張って下さい

Answer 4

訴訟は可能です。
以下の準備が必要です。

1 鬱などの精神障害に関する医師の診断書
職場のストレスが原因であるという記載が必要

2 治療にかかった医療費の領収証

以上2件揃えて、弁護士に相談すれば訴訟できます。

期待できる歳入 治療費用、慰謝料
必要な支出 弁護士費用

赤字覚悟が必要です。目的が金か悔しさの腹いせかで判断して下さい。

悔しさの腹いせで暴力は絶対ダメですよ。