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就活中の学生です ゲーム会社への就職を考えているのですが 募集要項がゲームの企画書の提出です そこで質問なので…
就活中の学生です ゲーム会社への就職を考えているのですが 募集要項がゲームの企画書の提出です そこで質問なのですが、まだ作られていないゲームならば既存のアニメ からのゲーム化などの企画書でもいいのでしょうか？
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回答（3件）
- ベストアンサー
ゲーム自体が面白いものならいいと思うが、アニメをゲーム化した事に意味がある企画だと、採用の選定で企画力を見るのに意味はなさそう。 てか、採用官がアニメ知らなかったり、アニメのアンチだったりしたら、面白さが伝わらないんじゃないのかね？ｗ とりあえずその企画はオリジナルの企画だったとしても「面白いか？」「企画書として形をなしているか？」はみておいたほうがいいと思う。
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少なくとも、そういう色付きで見られるわけだがそれでもいいの？ いくつかの作品をまとめて出す時に、企画作りのしばりとしてお題を設けるならわかるけど、メインでアニメのゲーム化企画とか、空気の読めないオタク扱いになるんじゃない？ 俺はそういう子の採用には反対してたけど？ だってオタクが集まって仕事をしてるけれど、実際は一歩離れた位置から物を見る事が出来ないと仕事にならんもの。 アイデアがどうしても流行りのアニメとかに偏る 人って困るからね。 あえて、昔の映画の企画とかどう？
なんの商品性を求めているのかではないですか？ ただ売上高を求めるなら誰でも簡単に思いつく。 独自の想像力が採否の焦点じゃないの？クリエーターならばですが
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