解決済み
東電に関しての質問です。 私の知人には、東電の社員が三人程いますが、その全員が親子揃って東電です。そのうち一人はおじいさんも東電でした。 なぜなのでしょうか? 社内に親子枠のような採用基準みたいなものがあるのですか? わかる方説明お願いします。
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コネ採用です。 当たり前に考えてそれしかないと思います。 そゆうぬるま湯企業体質だから、あゆうとんでもない事故を起こすんです。 ですから一度解体し全国電気事業連合会(東電を除く)に運営を任せた方がいいんです。 国鉄もJRになる、前はコネが多分にあったみたいです。
http://nensyu-labo.com/kigyou_tepco.htm
あくまで噂ベースの情報になりますが、 東電はコネ採用も結構あるみたいですよ。 インフラ系はそういった企業が多い気がします。 安定志向なので、自分の息子や娘にも そういった道を歩んでほしいと思うのでしょうね。 きちんとコネを排除している企業もあるみたいですが。
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