会社員の方へに質問です。 香典の事ですが、私が勤めている会社では、社員の中で、 身内に不幸があった場合に、強制ではな…

Question

会社員の方へに質問です。
香典の事ですが、私が勤めている会社では、社員の中で、
身内に不幸があった場合に、強制ではないのですが、
必ずと言っていい程、香典を集めています。
社員の人数が多い為、月に３、４回あったりもします。
よほど親しい人なら、仕方ないのですが、
私は、本当は遣りたくないのです。
お金が続きません！
その他にも、結婚のお祝いや、出産のお祝い、
定年退職の餞別なども、必ず集めています。
相場は、その課によって違いますが、大体、
一人、1000円～3000円程です。
強制ではないと言ってますが、ほとんどの
社員の皆さんは遣ってます。
私だけ遣らないとなると、都合が悪るいので、
遣る時も有りますが、本音は遣りたくない！
何故、会社で集める必要があるの？
おかしいと思いませんか？
みなさんの会社では、どうなのでしょうか？
この事について、皆さんはどう思われますか？
よろしくお願いします。

Answer 1

一言で言うなら・・・社風です。（苦笑）
ちなみに、払う方ばっかり考えてますが

ご自身が結婚する時や、身内の不幸の時は
実際それを貰うわけです。その時にどう思うかですね。

個人的には、人情味のあるいい会社だと思う。
まぁ、いつか改革がおきて「やめよう」ってなるかもしれないし
それまでは社員である以上、出すしかないでしょうね。

ちなみに、うちの会社は毎月給料から500円を
強制的に引かれていて、そういう社員の慶弔ごとの時に
「社員一同」として決まった金額を支払うシステムです。

年間6000円。在社10年ともなると6万円も取られてますが
一回も貰ったことありません。払い損です。
多い人だと、結婚して子供四人も生まれて10万近く貰ってる人も！

でも、結婚式やお葬式の都度、出さなくていいから
その辺は何も考えなくていいので楽ですよ。

Answer 2

それはひどいね・・・
そういうものって本当にお世話になったとか、仲良くしているとか
やっぱり個人的なものだよね～。
会社で一括でやるんなら（互助会とかでもともと給与から引いてるとか）
わかるけど、それはないわ。
そんなうちの会社はそういうときは総務に香典袋が箱で置かれて
必要な人は使ってねっていうことになります。
お世話になった人とかが持っていくって感じで、
みんながやるわけじゃないですよ！