失業認定日後の入社についてお聞きします。(>_<)！

Question

失業認定日後の入社についてお聞きします。(>_<)！現在、私は失業手当(個別延長)を受給しております。２月２日までが最後の支給となっています。（前回の認定日：１月１２日から残り２２日分）
最終認定日は２月９日で、入社予定日が２月２１日です。

そこでお聞きしたいのが、就職(入社)の前日まで給付されるとのことですが、私の場合は２月２日で日数が満了になりますので、２月９日の最終認定日に行けばその分の手当(２２日分)をいただくことができるのでしょうか？
またその場合、就職活動の実績(２回)を作る必要はあるのでしょうか？
さらに、認定日に受給資格者証と失業認定申告書以外に必要になる書類はあるのでしょうか？

できましたらすぐに上記３つのことで御回答をいただきますよう、お願いします。m(__)m

Answer 1

２２日分が支給されます。
就職が決まった以降は特に求職活動をする必要はありません。
認定日にはその２つの書類で結構です。