私は39歳のばついち男です。 現在、大手システムインテグレーションの会社に勤めています。

Question

私は39歳のばついち男です。
現在、大手システムインテグレーションの会社に勤めています。
しかし、会社を辞め、2年間テニス選手として活動し、その後どこかに再就職したいと考えています。
この場合、2年間働いていないことになるのですが、再就職にあたって何か不利になることはあるのでしょうか？
再就職は厳しいでしょうか？

補足

転職ははじめてです。
大学院修了後、15年間今の会社にずっと勤めています。

Answer 1

>私は39歳のばついち男です。
>現在、大手システムインテグレーションの会社に勤めています。

→夢を追うのは結構ですが、２年間のブランクが発生した方を
雇用する企業は、貴方に何を求めてくるかを考えてから、
離職する事を推奨します。

一番不利になるのは年齢とキャリアにブランクが発生することです。

もし転職回数が２回を超えている場合も、要注意です
（転職回数と生涯賃金は反比例します）。

＜補足の回答＞

→大手のＩＴ勤務であれば、年齢的にポジションは
課長クラス以上、年収も７００万円以上です。

それが今後２年間は無職なら、無収入ですし、
プロならスポンサーや賞金、広告料が収入ですが、
実業団で活躍し、かつ日本ランキングで上位選手の
経歴でもない限り、今の年収を捨てキャリアに２年間の
ブランクがある中、しかも雇用情勢が厳しいとなれば、
余りにも代償が大きいと思われます。

例えば現在勤務の会社を休職し、２年間の選手生活後、
現在勤務している会社に戻れれば、まだ良い方なのですが、
離職すると、すべて自己責任で今後の人生を切り開いて
行かなければなりません。

政府の現政治情勢が続くなら、国内大手製造業の空洞化が
進行し、４０代のマネジメントクラスを雇用、かつ今の年収を確保
するには外資系（かなりのハイスペックが要求されます）
しか道が残らないと推測されます。

夢を追うのは素敵な事ですが、４０代になるとリスクの方が
大きくなるので堅い選択をされる事を推奨致します。

Answer 2

再就職にあたって、「ばついち」と「テニス選手」はほとんど関係ないと思いますが、年齢的に相当厳しいです。

相談者さんもご存じのとおり、システムの世界は進歩が著しいので、２年間もブランクがあったら浦島太郎状態になってしまい、企業側も、もう戦力としてはカウントしてくれないことが多いようです。もとの業界には戻れないことを覚悟しておいた方がいいと思います。

しかも、学校卒業後、ずっと現在の会社に勤めていらっしゃるんですよね？でしたら、当然、現在の会社で扱っている以外の他業種の経験はないわけで、異業種再就職でも新卒以下の扱いになることは覚悟しておいてください。２年後は立派に４０歳代で、いわゆる「中高年」の部類に入ってきます。もう経験職種でないと戦力扱いしてもらえません。

大手システムインテグレーション企業に、大学院卒業でずっとお勤めなら、お給料も平均以上はもらっているんじゃないでしょうか？再就職できたとしても、上記の理由から、お給料が現在の３分の１～４分の１程度になることも少なくありません。

再就職が厳しいかと聞かれれば「めちゃくちゃ厳しいですよ」と言わざるを得ないのが現状です。

ただ、相談者さんのスキル（絶対的スキルではなく、相対的スキルのことです）にもよりますので、一概に断定もできない部分もあります。

基本的には退職はお勧めしませんが、決意が固いのであれば、辞める前に次の再就職先を探しておくことをおすすめします。事情を説明し、「もし、テニス選手やめて、再就職するならウチにおいでよ」と言ってくれるところを５～１０社程度見つけておきましょう。２年後にそんな口約束がいきていることはあまり考えられませんが、今の段階でそう言ってくれるところがあるようなスキルや人脈をお持ちなら、２年後もどうにかなる可能性はあります。逆に在職中の現在ですら、そういう話がないのであれば、失礼ながら満足いく再就職ができる可能性は低いと思います。

厳しい事ばかり書いてスミマセン。納得いく決断ができることをお祈りいたします。

Answer 3

二年間プロのテニス選手していたら不利になることはないと思いますよ。
ふらふらしていたり、そういうわけではないので。
再就職は厳しいですが、必ず自分にあった企業ありますよ。
あたしは37で転職しました。がんばってください。