求職に向け頑張ってる最中です、さて面接に履歴書は、付きものですが、 会社側は履歴書の内容が 本当なのか調べる物なのでしょ…

Question

求職に向け頑張ってる最中です、さて面接に履歴書は、付きものですが、 会社側は履歴書の内容が 本当なのか調べる物なのでしょうか？ 例えば何年～何年迄履歴書に書かれた事が本当なのかと？
無知な私に回答お願いします。

Answer 1

元面接採用担当です。
調べません。しかし、書かれた内容について詳しくお聞きします。嘘を書かれてもわからないかもしれませんが、しかし、人はウソをつくときは何となく元気がなくなり自信が乏しくなります。結果として、面接印象は悪くなります。特に、キャリア採用の場合は、本人の経歴が自分たちの会社ですぐ戦力となるかどうかを見極めるため、いろいろと工夫をして質問したり、経歴の内容、業務の実態を詳しく聞きます。きちんと回答できなければ不採用にしますので、履歴書に虚偽の事実を書いている人は撥ねられていると考えてきました。万一見逃して採用して、その後肝心の業務経歴に虚偽があった場合は、法律的にも解雇が可能となっていますので、履歴書を詳しく調査することはやりませんでした。