突然退職されるってことでよいんですよね。 年金手帳は会社は健康保険の加入手続きをした後すみやかに返却する義務があるはずですが、今もあずかっているなんて、かなり古い会社さんですね。なんらかの理由をつけて返してもらってはいかがでしょうか?たとえば、年金記録について問い合わせたいのだが、年金事務所から持ってこいと言われたので一度返却してほしいとか。 あとは、退職する際には、健康保険証を会社に返却したり、雇用保険関係(離職票・雇用保険被保険者証)等書類作成の事務手続きが発生しますが、大丈夫ですか?離職票には本人の同意欄に記名押印する欄がありますし、退職金等発生するのでしたら、何らかの手続きがいるかもしれません。この点において、会社へ来いといわれるかもしれないです。
それは会社次第です。返さなければならないものなので、 絶対に返してはくれますが、それを郵送してくれるか、「取りに来て下さい」 と言われるかは会社次第です。 会社は返さなければいけない義務はありますが、どのような方法で 返さなければならないかは法律で定められていませんからね。 また、近年、会社で年金手帳を預かる事が出来ませんから、 何時預けたのか知りませんが、法律に疎いか、昔からの習慣を引きずっている かのどちらかの会社ですね。 もし、取りに行くのが面倒やなんらかの事情で取りに行けなければ、 「紛失」したことにして市町村の年金課で再発行してもらえば良いんですよ。 市町村によりますが、多忙期でなければ、ものの10分やそこらで再発行してもらえます。 自分は先月無くしてしまい、再発行してもらいましたが、その場で再発行してもらいましたよ。 ものの5分やそこらです。その際に2年前に転職した際の未納の年金1カ月分が 見つかり、その分の支払い振り込み書も貰いました。行かなければ未納期間に 気がつかなかったので、返って良かったですが。
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