解決済み
年金手帳と履歴書について質問です。 会社の内定を頂きました。 面接の時の履歴書には2年前に大学をやめてからフリーターをやっていたと書きました。ですが実際は大学を中退した後、1年間だけ専門学校に行って中退しているんです。 その専門は今の就職先とは全然違う業界です。 それに1年で中退だと印象が悪くなると思って履歴書には書きませんでした。 専門にいっている間は学生だったので年金を払っていませんでした。 会社に年金手帳を提出したら、年金を払っていないことを突っ込まれるでしょうか? 詳しいかたいましたら回答をお願い致します。
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>会社に年金手帳を提出したら、年金を払っていないことを突っ込まれるでしょうか? それはないと思いますよ。 そこまで会社も個人のことに首を突っ込む必要もないし、する意味もないし・・・。 むしろ、履歴書の虚偽記載について、突っ込んでくるかもしれませんね。 折角内定をもらったんですから、勝手な判断をせず、正直に専門学校のことを 伝えましょう。フリーターをやっていたということより、一応は何かを目指して 専門学校に通っていたことのほうが、まだ胸を張れると思うんですが。 なぜ”プラプラしていた”などと書いたのですか? 一般的にそっちのほうが心象は悪いはず。 >専門にいっている間は学生だったので年金を払っていませんでした。 これ、意味が通じません。 「学生だから・・・」は通用しません。 国民皆年金制度なのですから、20歳以上なら払わないと。 いずれにせよ、年金手帳を見ただけでは判断できませんから、 未納について突っ込まれることはないでしょう。 でも何度も書きますが、学歴、履歴の類だけは、正直に書くベきです。 あなたの歴史を偽ったところで、どこかで綻びが出てしまうものです。 あなたのように「専門学校中退<フリーター」という価値観をもった人は少数派です。 私も採用経験は長いですし、今も逆の立場で”人身売買”のような仕事をしていますが、 年配の方からすると”フリーター”というのはいい響きではありません。 「○○を目指して専門学校に通いましたが、途中で目標が変わったため中退しました」 で十分かと思いますよ。
会社では過去の年金の支払い状況には関与しません。 あくまでも入社後の年金に関して手続を行うだけです。 会社で厚生年金の手続の際に 過去の未納状態を知るすべもないです。
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