解決済み
仕事を辞めれず困ってます・・・。 うちの社長は凄くワンマンな人で、従業員は自分の『家政婦』的な感じで、雑用ばかりです。 新人が入っても長く続かず宅急便の人にまで 『次はいつまで続くんだろうね』なんて言われてしまうぐらい。 私は出戻りなんですが、私が戻ってくるまでに2年の内に15人ぐらい人が辞めてるみたいで・・・私もうまい具合に言われて戻ることにしたんですけど、嘘ばかりで結局そのときに言われたことは何一つ実行されてなく騙されてしまいました。 戻って半年ですが、辞めることを決心し、2ヶ月前に辞めるという事を伝え、次の人を探して欲しいと社長にお願いしました。そのときの話では、新しい子が入って1ヶ月ぐらい教えてから辞めて。という話になり、一応4月中旬ということになったんです。 そんな中、一緒に働いていた子が急に来なくなり、とんずらしてしまったんです。しかも2人しか従業員がいなかったので、私だけになってしまったんです。 HPに募集をかけていたので一人決まったのですが、やはり社長と話がこじれ(募集の条件とだいぶ違うと・・・)4日で辞めてしまいました。 そして先日、再度辞める日にちの相談をしたら6月いっぱいだと言われてしまいました。実はもう次の就職先が決まっていて、4月中旬か下旬ということに決まってるんです・・・。それを言うとそっちを延ばせと言われました・・・。 次の就職先がそんなに待ってくれるわけないし、でも今の状況じゃ辞めれそうにないしで困ってます・・・。しかも次の就職先は私が昔から好きなブランドで、私が入るのを望んでくれているのでこんなチャンスを無駄にしたくないと思ってます。 なので、なかなか先方にも連絡出来ず悩んでます。 HPだけじゃなく、タウンワークなどに掲載して欲しいというと、知り合いとか紹介のほうがいい人材が来るとか言って、全然掲載する気なしって感じで。 2週間ほど前に占いに行って見てもらったんですが『社長は何も変わらない。会社も変わらない。このままだとダラダラ、ズルズルいく。あなたが見切りをつけるしかない』と言われました。※占い師の方には詳しく説明してないです。しかも『次の就職先はあなたにとってプラスになる会社だから、行ったほうがいい』と言われました。 昔、違う占い師の方に見てもらったときもいい事は言われませんでした。 みなさん、いいアドバイスがあればお願いします。辞めれる方法とか・・・
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辞めると言ってから、6月まで居なきゃいけないなんて、長すぎる。退職したい場合いつまでに申し出なければいけないと言う事が、契約に載ってるはず。見直してみては。もしくはハローワークでプロに相談するか。やめれないなら明日から来ません。と言うか
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