アルバイトの辞め方 最近始めたﾊﾞｲﾄなのですが、すぐに辞めるのと１ヶ月後に辞めるのではどちらが失礼ですか？

Question

アルバイトの辞め方

最近始めたﾊﾞｲﾄなのですが、すぐに辞めるのと１ヶ月後に辞めるのではどちらが失礼ですか？

Answer 1

すぐにやめなよ。
やめるあなたに費やす１ヶ月がムダ。
一月とか教育が一番手間な時期を超えてやめられると、失礼とかの前にガックリくる。
時間と努力返せって感じです。
理由を言ってやめれば、相手も納得する。

Answer 2

飲食店バイトのリーダーやってます。
個人的には、辞める人に１ヶ月間仕事を教える労力がもったいないのですぐ辞めちゃってもらえたほうがありがたいです。
すぐに辞めちゃった場合は「合わなかったのかなぁ」くらいにしか思いませんが、１カ月たってからだと「１カ月間のみんなの努力はなんだったんだ」と、ちょっと切なくなります。。笑
ただ質問者さんが何かを学んでから辞めたい、などと考えているようであれば、１カ月後でも良いと思いますよ！

Answer 3

ばっくれずきちんと伝えればOKだと思いますよ。
私も仕事始めて半月でやめることにしましたが、
急にひとが足りず、すぐに入りそこの店舗一人で回らないと行けないので
すぐやめたらそこの店舗に人がいなくなってしまうので
一ヵ月後やめる事にしました。

職場の状況にもよりますが、まずは相してみるのはいかがでしょう？？
人が足りているのであれば、研修とか教える期間とかむだになってしまうので
早くやめたほうがいい場合もあるし、まずは相談してみましょう！

Answer 4

普通辞める１ヶ月前には告知するのが相手へのマナーです（求人→面接→採用まで少なくても二週間以上かかってしまうからです）ですが即戦力でないならば報告すれば、、すぐに辞めれると思います。