コンビニでバイトしてる主婦です。 幼稚園に通う息子１人居ます。 幼稚園は春・夏・冬休みありますが、

Question

コンビニでバイトしてる主婦です。
幼稚園に通う息子１人居ます。
幼稚園は春・夏・冬休みありますが、
コンビニでバイトしてる主婦です。
幼稚園に通う息子１人居ます。
幼稚園は春・夏・冬休みありますが、
面接の時にこの、休みがあるということを
すっかり忘れていて、（初めての幼稚園だったので）その事を話しませんでした。
この春・夏・冬休み中はバイトには出れないのですが、
この前オーナーに、「面接の時にそんな事言ってたっけ？（春・夏・冬休みの事）」と言われてしまいました・・・。
オーナーも休みの事を聞くのを忘れていたと言っていました。
なんだか、遠回しにバイトを「辞めろ」と
言われてるような気がしました。
バイトでもオーナーから辞めろと言われたら辞めなくちゃいけないのでしょうか？

なんかすごい長い文章になってしまい、すみません。

Answer 1

普段の日は平日のみ、働いていらっしゃるのでしょう？

きちんと言っておかなかった、あなたが悪いと思います(^^ゞ

そこで・・ご主人は土・日曜日休みの方でしょうか？
夏休み等、お子さんの幼稚園の休みの間は、ご主人に協力をしてもらって
ご主人の休みの日に３～４時間働くとか
その間だけ夜間（ご主人が居る時）働くとか

なんとか長期の休みをとらないで済むようにしましょう(*^。^*)
夏休み４０日間も、仕事を休むのが問題なのです！！
オーナーも１週間に１日でも働ければ、辞めさせる
とは言わないと思います☆

ご主人に相談して、ご主人が居る時に働けるように相談してみましょう(*^。^*)

せっかく働き出したのですから
辞めるのはもったいないです(^_^)/~

１日３時間・１週間に３日以上働いていれば
小学生になって「放課後児童クラブ」というのに預けられます！！
そうすれば夜７時まで預かってくれます。
（土曜日も）
小学生になったら預けられるように働いてみては？

Answer 2

私もコンビニでパートしています。
子供は小学５年と保育園です。

面接時に言わなかったのは、
かなりまずいですね。
オーナーも聞くのを忘れていたとのことですが、
あなたにとってこの条件はかなり重要な事ではないですか？
たかがコンビニ、されどコンビニ。

ウチの場合、上の子は幼稚園に通わせましたが、
下の子はコンビニパートが決まるのを見込み、保育園に入園させました。

やはり、オーナーしだいですね。
長期の休みの時だけ、バイトの子を雇ってくれるなどなければ、続けるのは難しいと思います。

キツイ言い方してごめんなさい。

Answer 3

長期の休みでバイト出れないってのはバイト先に迷惑がかかりますよ。
言い忘れたとありますが、言っていたとしたら雇ってくれたでしょうか。
他のバイトを探した方がいいと思います。
短期のバイトとか。

Answer 4

いくら面接時に子供が幼稚園に通っていなくても途中で状況が変わることもありますよね。
それに履歴書とか年齢とかであなたが子供がいるとかオーナーもわかると思いますが。聞かなかった人も悪いと思いますが。
それかコンビにでしたら、子供が寝てる時間（早朝とか深夜）にかえてもらうとか。
あと、近くに親がすんでいるのならその間だけでも面倒をみてもらうとか。
でも、お子さんがいると預かり先があっても病気とかするとたいへんですよね。