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地元に希望する求人が無い場合の転職活動

地元に希望する求人が無い場合の転職活動長文失礼します。 地元に希望する求人がない場合、県外を中心に応募しようか考えていますが、応募しようか見送るか迷っています。 自分で判断すべきことではありますが、1、2の件で解決できるようであれば挑戦したいと考えています。 背景 そもそも、地元で教員採用試験を受験していたのですが、ここ数年専門教科の募集は一切ない状況で暗礁に乗り上げてしまいました。私学でも同じような状況です。 何とか、日本全国を探し、ようやく2、3件私学教員募集、大学事務など応募条件に合う求人が見つかりましたが、全て契約社員の1年契約でした。そこで懸念している状況です。 1、旅費交通費、自己啓発 遠方から試験、面接に行く際でも自己負担は一般的でしょうか? 事業所や学校次第でしょうが、望み薄のような気がします。 最終的に不採用になる場合もありますから、大切な現時点の生活資金が無駄になるのがとても不安です。 それなら、1年でも2年でもアルバイトでもしながら資格取得に励むほうが賢明か迷っている最中です。 2、契約社員として雇い止め 1年間で雇い止めの場合、地元へ戻る資金のことで不安を感じています。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    1事業所、学校に聞く 2選択肢がないなら行くしかない。 私の友達も教員採用試験をもう10年近く受けています。その間は臨時のバイト教員(一年契約かな?)をしています。地方や離島の学校に行ってますね。おもに小学校ですけど。 あくまで個人的な意見ですが、教員・事務員等になるには政治力がいるのではありませんか?よく考えてください。

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