姉は、スーパーでパートをしています。今日も、姉の代理で質問します。姉の部署では、年配男性が 二人（主任・社員）居て、

Question

姉は、スーパーでパートをしています。今日も、姉の代理で質問します。姉の部署では、年配男性が 二人（主任・社員）居て、二人は姉に必要以上に厳しい発言が多いそうです……姉は、現在の仕事は１ヶ月未満。また男性二人の教育方針は、意見がそれぞれ違う様です。姉の仕事は、調理された品物をパックし、値段を発行して商品に貼りますが、姉は、商品の単価が全く分からず、値段は、魚一匹では〇〇円とか、決まって居る物なんだな、と思い込んでしまってた、らしいです…。値段付けの時に失敗事件があったそうです『自分で足し引きして、金額つけてくれ』（姉：えぇっ…！単価知らないよ、私…）『す…すみません、単価幾らですか』『〇〇円だ』ここで慌ててシールを発行しょうと暗算ミスしたと言うのです…。『当たり前の計算だぞ』…他の事では、旧式洗濯・湯沸し器の使い方が、（家にある物と違うため）旧式解らないから使い方聞いたら、『女のクセにこんな勝手も解らないのか！アンタ女だろ？しっかりしろよ？』百近くある商品名や単価を『もう早く覚えてくれ！』姉は自分には、向いていない仕事だと言いますが…。ちなみに二人の内、一人は一対一だと身体をべたべた触ったりイヤらしい事を少し言ったそうです…。姉は、その職場では、本人曰く向いて居ないのでしょうか…？

補足

補足。本人に聞いた話ですが先週木曜から日曜まで発熱し、休んでしまった様です…今日出勤したら『辞めた』と皆が思ってたそうです。平謝りしたそうですが。今日は、二人の内、セクハラっぽい一人が、異様に些細な事でも怒鳴り、態度は急変し、辛く当たったと言うんです。彼は姉御に辞めて欲しいのでしょうか…？では何故、本人に言わないのでしょうか。参考になればと本人言いますので、回答宜しくです。m(_ _)m

Answer 1

私は以前スーパーの社員でしたが、とかく生鮮（特に鮮魚）の社員は
職人気質の人が多く、こういう人達はよくいます。

なので、あまりの厳しさなどですぐに辞めていってしまうアルバイトや
パートの方は多いです。
この文面をみる限りでは、仕事が向いていなんではなく、お姉さんの
性格がこの職場に合っていないんじゃないでしょうか。

正直、気の強い人や、叱られたり暴言を吐かれても平気な顔で
いれるような精神力の人じゃないと、生鮮での仕事は勤まらないと
思います。

但し、セクハラは論外なので、本当にされたならちゃんと出るとこに
出たほうがいいですよ。

Answer 2

おつかれさまです。

仕事の指示が系統だってなく、二人いる社員が思いつきでバラバラな指示を出すのはよくあることです。更に主任程度なら仕事に対するプロ意識もなく、彼らが思っていることは基本的に「自分に面倒がなければいい」です。ここポイントです。そういうことはよくあります。

社員に聞くより頼れるベテランのパートさんを見つけてその人に頼るほうが余程楽なこともあります。周囲を観察してそういう人がいなかったでしょうか。話しかけにくいと躊躇せずに思い切って仕事の出来そうな人か優しそうな人にアタックしてみてください。多分、周囲のパートさんが色々確認しているパートさんというのが存在していると思います。分からないことは社員さんじゃなくてその人に聞けばいいと思います。

Answer 3

向き不向きありますからね。
でも、それは上司に問題あると思います。いきなり全部覚えてくのはムリですよね。それにセクハラする人までいるとは…
もっと安全な職場で働かれたらどうでしょう？
女性ですし、事が起きてからじゃ遅いですからね。
お姉様に合う職場は他にたくさんあると思いますよ。