解決済み
失業保険は月に2回以上の求職活動が必要ですが、もし採用が決まったら求職活動をしてなくても失業保険は貰えますか?(求人への応募と面接が前回の失業保険認定日以前の日で、採否結果を待ってたために求職活動をしてなかった場合) 個別延長給付での採用だとどうなりますか?
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受給期間内に就職が決まったら職安へ報告しないと罰則が与えられます。受け取った給付金の三倍返しは余りにも有名です。 中途で打ち切る場合は一時金が受け取れます。( )内の件は理由を話せば無理やり就活しなくても大丈夫のこともあります。 職安へ認定日や相談に行かれた場合でも就活とカウントされます。相談は直接行くことが鉄則です。
貰えますよ 就職日の前日迄が給付の対象です 就職日の翌日から1ヶ月以内に採用証明書を提出してください また、所定給付日数の3分の1以上残っていれば所定給付日数の4割程が再就職手当てとして支給されます 幾つか条件がありますが文字数が限られるため端折ます 詳しくは窓口で問い合わせてください
採用が決まったら求職活動するひつようもなく失業ではなくなります。採用通知日なのか採用日なのかはわかりませんが、失業保険の給付はそこまでです。
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