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転職エージェントに現在選考が進んでいる企業を全部言った方が良いのでしょうか?

転職エージェントに現在選考が進んでいる企業を全部言った方が良いのでしょうか?現在、転職エージェントに紹介してもらった企業の職務経歴書を 一緒に考えているのですが、応募した企業や選考が進んでいる企業は 全部言わないといけないんでしょうか? 利用した事のあるかた、分かる方教えてください。 お願いします。

補足

エージェントを利用されて転職を成功されたようですが、 面接にエージェントもついてくるんですか? 一緒に面接を受けるような形なんでしょうか? それとも会場まで付いてくるだけなんでしょうか?

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4人がこの質問に共感しました

回答(4件)

  • ベストアンサー

    明確に伝えるべきは、「選考が進んでいる先の数」と、「どこまで進んでいるか(1次面接の日程調整中なのか、書類選考の結果待ちなのか、等)」、くらいでしょう。これらを一切明かさなければエージェントと良い関係は築けないでしょうし、一方、逐一具体的な社名まで明かすと今度は邪魔される可能性があります。 既に挙げられているように、たとえば募集元のA社に対してエージェントB社、エージェントC社が候補者を出していて、自分はB社を通じてA社で選考を進めていて、その経過をC社に洗いざらいしゃべったとします。すると、C社はすかさず、自分のところからA社に出している候補者Dさん(自身のライバルになります)を猛プッシュするわけです。 結果Dさんが内定となれば、Dさん分の紹介料は確定し、自身はまたC社を通じて仕切り直して転職活動を続け、つまり、いつか紹介料を別途運んできてくれる余地も残されます。自身は不採用でガッカリですが、C社にとっては願ったりかなったりですね。 面接にエージェントが同席するケースもありますが、あくまで、企業側と候補者側の両方から承諾を得られたとき、です。 その際は基本的に面接を見守るだけですが、必要に応じて候補者側に助け船を出したりもします。(質問に対して候補者より先に答えるような出しゃばり方はしません) また面接には同席しなくても、最寄駅から会場までの道案内がてら、企業の特性や面接に際してのアドバイス等を簡単に伝えることもあります。(それから面接終了まで近くで待機していて、終わると同時に企業側の採用担当のほうに会いに行って、終わった直後の感触を聞くことも) いずれにしても、ご自身の不利にならないよう、積極的かつ上手にご活用ください。 ご参考になれば幸いです。

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  • 簡潔にお答えさせて頂きますね。 エージェントには、現在の進捗状況について伝えるべきですが、 業界、業種、進行状況を伝えるだけでOKです。 エージェントが求めたとしても、社名は余りお伝えすべきではないですね。 また、エージェントは面接に同行はしないものです。 面接のセッティング及び検討結果の確認等は対応してくれますが。 ただ、企業側の希望や機密性の関係で面接のその場まで 社名が明確にならない場合もあります。その場合は、 面接会場(会社前や受付)まで引率する形もあるでしょうが、 通常は面接に同席する事はないと思われます。(派遣や業務請負は別ですが。) 転職活動頑張って下さいね。

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    1人が参考になると回答しました

  • 私は2度ほどエージェント経由で転職しました。 他でも選考が進んでいること、どのくらいまで進んでいるかなどは言いますが、企業名などは言いません。 求職側が複数のエージェントに声をかけていることはよくあり、エージェントが業界別だったため、万一同じエージェントが候補者を送っていないとも限らないからです。エージェントは転職を成功させて報酬をもらいます。ということは自分が既にほかの候補を送りこんでいれば、そちらが転職できた方がいい訳です。本当にやるかどうかはともかくとして、何かの時に疑いを持たなければいけないのが嫌だったので。 追加 普通、エージェントが面接を一緒に受けることはないと思います。会場にも付いてこないでしょう。というか、お願いしたこともないです。模擬面接をして指導をしてくれたエージェントはありましたが。

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  • もちろん全て言ったほうが良いです 別の転職エージェントから応募している場合は、その転職エージェント名も 企業名も応募日も進捗も、隠さず伝えたほうが良いと思います 気の利くエージェントだと、先方に結果は早く出してくださいとプッシュして くれるかも知れません 連絡を頻繁にしてくれる求職者のほうが、面倒見やすいものです 転職エージェントは何十社もありますが、面倒見の良い会社は、数社しか ありません ほとんどが初回に面談した時に数社紹介されたら、それっきり連絡が途絶えます 面倒見の良い転職エージェントには、マメに連絡を入れましょう

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