生え抜きでデザイン会社に勤めて5年です。転職を悩んでいます。 会社的には不況の中でも仕事依頼が沢山あり、皆で助け合…

Question

生え抜きでデザイン会社に勤めて5年です。転職を悩んでいます。

会社的には不況の中でも仕事依頼が沢山あり、皆で助け合おう精神あり、ボーナスあり、先行き安定した自分がみえる。
辞める理由ないと周りに言われます。

ただ社長の公私混同、娘のためにライブチケット予約したり。(結局行かず)。仕事のデザインが使い回しだったり、新しいことはしない。小さいことはあります(小さくもないですが)。
ハッキリ言って違う会社の動きを見てみたい。もっと違う成長ができるんじゃないか、という理由です

これだと理由にならないでしょうか…。甘いですか？

Answer 1

> もっと違う成長ができるんじゃないか、という理由です

これを読んであきれました。

あなたは環境が成長させてくれるというんですか？

他人任せなんですね。何事も。

公私混同がどうだというんですか。

学校じゃないんですよ。世の中は平等でもなんでもないと学習できてないんですか？

甘いも何も、あなたは大人じゃありません。歳は大人なのに。

転職するのは自由ですが、後悔するでしょうね。

Answer 2

甘いとは思いませんが、「違う成長」というのが、どういう風に成長していきたいのかを『具体的に』説明できないと理由になりませんよ。

「今の会社では○○の仕事を任されており、△△の面ではスキルアップできるが、自分としては□□の部分でスキルアップ、成長していきたい」ならば、十分な転職理由になるかと。

でも、「先行き安定した自分がみえる」なら、転職しない方がいいんじゃないですか・・・？

Answer 3

現在のあなたにとって、何が優先順位が高いか、によると思います。
収入や仕事内容、人間関係など、すべてを満足できればいいのですが、なかなかそうはいかないものです。
これらの事項に、あなた自身で優先順位をつけて、優先順位の高いものから順に得られそうな選択肢（転職先、又は、転職するかしないか）を選んでいかれてはいかがかと思います。
あなたが、「成長」を第一に考えるなら、「収入」は二の次と腹をくくって、転職活動しましょう。
あなたの転職の理由が甘いか甘くないかは、周りが判断することではなく、あなた自身が、腹をくくって選択したかどうかにかかっていると思いますよ…。

Answer 4

理由は”一身上の都合”で十分でしょう。
貴方が今よりもいい待遇の会社に入ることが出来るのであれば、甘くないと思います。