パワハラ相談担当になっている職員にパワハラ相談を訴えたが 『パワハラではないことの相談にはのらない』と言われ、

Question

パワハラ相談担当になっている職員にパワハラ相談を訴えたが
『パワハラではないことの相談にはのらない』と言われ、『このような問題は、アドバイスをくれる人を味方だと思い、寄り添うことが大事。自分の望む結果を望むことは難しい』
と言われ、
相談も助けを求めることもできず 何もなかったことにされているようです。
以上のようなパワハラ相談員の相談対応マニュアルはありますか
またはすでにパワハラ加害者からもみ消すように根回し工作が行われていますか？
どのように事実を整理して訴えたら良いでしょうか？

Answer 1

加害者からかもしれないし上の方から揉み消す様に言われているのでしょう
労働基準監督署に相談してそれでも駄目なら弁護士です

Answer 2

ペン型カメラ、ペン型ICレコーダー、腕時計型ICレコーダーで録画録音などの物的証拠を取り、弁護士に相談するのが良いでしょう。

明らかなハラスメントで充分な勝訴確率がある事、裁判で自分が損しない事、着手金見積もりをもらう事を確認し慰謝料請求するのが最善の方法でしょう。相談サイトはこちらです。
https://www.bengo4.com/

メールでの無料相談可能で、その後面談で初回３０分の無料相談ができます。別の弁護士であれば初回３０分無料相談が何度でもできます。

弁護士の中には法外な慰謝料請求金額を提示し契約させようとする不届きものもいるので注意してください。多数の方と相談し同じような回答を話してくれる弁護士が信頼できるでしょう。

パワハラ会社をネット検索で見つけました。知恵袋閲覧の方々にも十分気をつけていただきたいと思います。
http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/qa/1424956198/l50

Answer 3

労基に相談して労基から会社に注意して貰って下さい。その担当者は社長から叱られます
担当者が替わると思います。

Answer 4

労基署へ相談すると言ってみては？