市役所の公務員は、部署によって残業が多くなることがありますが、全ての残業時間が残業代として支給されるとは限りません。特に予算の制約や業務の性質によっては、サービス残業が発生することもあります。大卒の市役所職員のボーナスは、年に約4.5ヶ月分が一般的で、数年目の年収は約400万円前後とされています。給与は安定していますが、民間企業と比較すると低めの傾向があります。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1146148941 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1187474051 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1357284383 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1462029399 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10262606715 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
①市役所の残業代の支給については、部署や役職によって異なります。一般的に、管理職や専門職は残業代の対象外となる場合があります。また、残業時間が一定時間を超えない場合は、残業代が支給されないことがあります。詳細は各自治体の就業規則で定められています。 ②市役所職員の大卒初任給は、自治体によって異なりますが、おおよそ年収300万円前後が一般的です。ボーナスは、勤続年数や役職、業績評価などによって異なりますが、数年目の一般職員であれば、年間で4か月分程度のボーナスが支給されることが多いようです。ただし、自治体によって異なるため、詳細は各自治体の給与規程をご確認ください。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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