長年大手管理職で採用面接に参加していた経験からの個人的な意見です。(外資大手→内資大手、転職1回) 「向いていない」は自分を正当化するための言い訳が多いです。 そもそも仕事は「向いている」「向いていない」ではなく、「続けられるか」「続けられないか」の差です。 世の中の人の多くが「向いている」仕事をしている訳でありません。 また本当に仕事を一人前にできるレベルにならないと「向いている」「向いていない」かも分かりません。 多くの人が仕事が一人前にできるレベルになる前に、人間関係(パワハラ)など他の理由などで挫折している実態もあります。 元野球選手のイチローやお笑いのさんまさんでさえ、生まれ変わったら同じ職業をやりたいと思わないそうです。 イチローがアマチュア野球に力を入れているのもその反動の一つです。野球は好きだけど仕事にすると「しんどい」が本音だそうです。
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