回答終了
看護師ってコスパ良い職業なのに不人気なのはなぜですか? 勤務先や勤務時間を選んだとしてもある程度の収入は保証されるし、資格があるので再就職にも困らない。看護学校の難易度も高くないですよね。親に反対されるのでしょうか? うちは息子ですが、子供が女の子で看護師になりたい!と言えば賛成しますけど…
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確かに、ある程度の収入は有りますが、それが保証される仕事でも無いです。 平均はあくまで平均ですし、人事考課制度と待遇が全国共通なわけないですしね。 また、ある程度の収入の為に前提となる努力量と、ある程度の収入の対価となる労働が不釣り合いだから、でしょうね。
責任は重いのに、給与が見合ってない。 夜勤をしなければ大して稼げない。 なのでコスパ悪いと思います。 子育てと両立もしにくいので、私ならば娘には同じ医療職でも原則日勤しかない職種を勧めますね。
なるほど:1
取るまではあなたの言う通りですが、就職してからがいばらの道なのでは? 女性が大多数を占める看護師の職場環境ですよ。男性が働いてハーレムとと感じるかドロドロネチネチ、ひがみやマウントばかりの職場と感じるかです。
看護師の給料が良いと言うのは誤解ですよ。実際には「女性の平均年収に比較すれば100万円高いが、男性の平均年収と比較すれば100万円低い」です。看護スタッフに対してのポストの数が圧倒的に少ないので他の仕事であれば付く役職手当も期待できませんが、委員会などの給料が発生しない仕事は多い。就業時間中に出来るならそれでもマイナスにはならないけれど、実質出来ないので勤務後に残業代が出ない状態でやるしかない(医師はばっちり研究でもなんでも残業代が申請できる)。 人の命への法的・倫理的責任を負っており、夜勤が当然の働き方で、医療専門職としてスキルアップをしなくなったら現場で通用しなくなるから自分の時間とお金を投資する必要があるので看護の仕事が好きでないととってもキツイ。 20年以上前に上司から言われてたのは「女性では飛行機の客室乗務員さんが給料も待遇も良いけれど、あれは綺麗な若い女性でないと務まらない。おばさんの客室乗務員さんなんて無理でしょう?」と。でも現代ならおばさんになったら出来ない仕事なんて水商売くらいでしょうし、年を取ってきたら夜勤ありの病棟や施設での給料の良い仕事がキツくなってくるのは看護師も同じ。それでクリニックや健康診断センターに行けばパートしかない。 コスパで考えるなら今はモラハラやパワハラに厳しく、労働基準法を守らないといけないという意識が有る一般企業の方では。看護師は激務で心身ボロボロになって使いつぶされても「若い人は根性がないから」で終わる世界なので・・・
そうだね:1
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