完全未経験転職ってどうしても悪いイメージが付いてしまいますが、本当に良い会社とそうでない会社の特徴ってなんですか？

Question

完全未経験転職ってどうしても悪いイメージが付いてしまいますが、本当に良い会社とそうでない会社の特徴ってなんですか？

Answer 1

「完全未経験転職ってどうしても悪いイメージが付いてしまいますが、」って前置きの意味がわからないのですが、質問主さんが完全未経験で転職しようとしてて、会社の見分け方を知りたいってことでしょうか？

ならば、ほとんどの場合において、完全未経験で採用する会社は良くないです。人が辞めるから足りない、あるいは経験者を雇う金をケチってる、のどちらかだからです。まともな会社なら、採用に金をかけて経験者をとるはず。

まぁ、職種によっては未経験でもできるくらい簡単な仕事ってケースもありますが、実際にはそんなことないのに「未経験可、丁寧に教えます」みたいに言って募集してるケースが大半です。

あるいは、本当に実力主義の業界だと、「未経験可」の意味が全く異なってて、「その職種を仕事としてはやったことがなくてもいいけど、アマチュアとしてはやったことがあって、スキルは即戦力じゃないとだめ」って場合もあります。アマチュアの立場でもスキルを磨ける職種に多いです。ゲーム開発系とか。

ここらへんは、職種を書いてくれたらもうちょっとアドバイスできるかも

Answer 2

＞完全未経験転職ってどうしても悪いイメージが付いてしまいます

別に悪いイメージはつかないと思います。

例えばですが、事務職希望（未経験）だとして。
年齢が若ければ、それまでの職歴が接客であればコミュニケーション力が評価されて、ポテンシャル採用される…等もあります。

良い会社か、悪い会社かは、未経験・経験で決まる物ではありません。
経験者採用の会社でも、ブラックやグレーな会社はあります。

Answer 3

最初の一文が意味不明です。

良い会社の定義って人によると思います。
残業が少ないとか、裁量を持って働けるとか

また会社は人で構成されてるので、
現場のメンバーで良い悪いは変わると思います。

Answer 4

質問の意味がわかりませんが、未経験＝悪いイメージはないですし、いい会社と悪い会社の因果関係もありません。

何故未経験に挑戦するのかは自分の分プレゼン次第です。