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シフト制の職場で働いています 365日/24時稼働しています 休みについてどうしても勤務変更をしたい時って 自己都合がほとんどだと思のですが…それを許されない職場に なってしまいました自分の都合で別の人が休みを変更して出勤してきました それを管理者が許さずシフト通りにしろと言われ休みだった人が 帰りました。そして休みになった人が急遽、出勤することに なりました。 こんな事って普通にあるのですか?多分、自分の都合を相手に押し付けたと 思われたからだと‥ ここ最近、管理者が細かいことにうるさくなって来ました 今日の朝も行きたくなくて体中が痛く感じるようになりました 少し身体も震えてました 発達障害ASD/ADHDの併発です 周りの人は知りません 私も精神疾患の他に心疾患もあり急遽の休みを取らなければならない時が あるので困ります 管理者は自分の意見などを否定した職員を解雇したりは普通です 次の仕事を探そうか悩んでいます 今は介護施設です 皆さまの意見をお聞きしたいです お願いします
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こちらの勤務先は、シフト確定後でも交代者を自分で確保できるなら、店長さんに報告すれば問題ないです。 短時間のパートの人はそのようなことをやることがあります(そう多くはないが)。
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