パートの応募で困っています、 「WEB応募か履歴書持参でお願いします。」と仰られました。 履歴書持参にしましたが

Question

パートの応募で困っています、
「WEB応募か履歴書持参でお願いします。」と仰られました。
履歴書持参にしましたが持参の場合、履歴書はクリアファイルに入れて封筒に入れるのが今ではマナーでしょうか？

昔クリアファイルに履歴書を入れてそこから出して渡しておりそれで受かってたのですが今はクリアファイルに包み封筒に入れて渡すのが必須なのでしょうか？

履歴書選考→面接の場合はクリアファイルに入れ封筒渡しにしたた方がよろしいでしょうか？

纏めサイトだったりマナーが違うので悩んでおります。

Answer 1

パートの就活をしています。
どんな職種でも、WEB応募でも履歴書をクリアファイルに入れ封筒に入れて渡します。
格好もオフィススタイル、白か淡いベージュのカットソーか、シャツブラウスで、スーツにパンツに黒いパンプスです。

やるからには徹底的に、髪型もおでこ全開で受けに行きます。

Answer 2

私はクリアファイル無しで封筒に入れて渡していますよ。
パートで不採用になった事はありません。
封筒の中にまでクリアファイルを入れるなんて聞いたことすら無かったです。

ただ、履歴書を封筒に入れて、そのままカバンに入れて持ち歩くと、カバンの中で折れ曲がったり雨に濡れたりする事もあるので、カバンの中にクリアファイルを入れて封筒ごと挟んで持ち運んではいますよ。
パート用の履歴書は正社員用より大きさが小さいので、封筒ごとクリアファイルに挟めますし。

封筒が無くて剥き出しで手渡されたら相手もびっくりするかもしれませんが、パートなのに封筒やクリアファイルの有無で採用が決まるとは思えないです。
スーツも着ないで面接に行く人も沢山いる位なのに…。

Answer 3

私は毎回クリアファイルに履歴書入れてます。

面接官が来る前にクリアファイルから履歴書出し机に置く。
面接官が既にいたら、クリアファイルから履歴書出しお渡しして何社も採用になってます。

Answer 4

持参の場合、履歴書は封筒に入れたまま渡せば良いです。
いつの間にか、特に就活ではクリアファイルに入れて渡すのが主流というかマナーのようになっているようですが、本来は封筒に入れて渡すものです。