内定承諾書提出後の内定辞退について 2ヶ月ほど前に内定承諾書を提出しました。 ですが今になってその業界が自分に合わないと…

Question

内定承諾書提出後の内定辞退について
2ヶ月ほど前に内定承諾書を提出しました。
ですが今になってその業界が自分に合わないと感じ辞退したいです。他にも説明会や面接で転勤なしと⚪︎⚪︎県勤務と聞いていたところ、採用ページには転勤ありで東京から福岡ぐらいまで転勤先として挙げられていました。
オファーボックス経由で出会った企業ですがそこにも大きく転勤なしと書いてありました。
また8月に内定者懇親会がある予定でしたが、そちらの参加の可否はおろかそもそも開催されていたのかわからないほどに連絡が来ませんでした。
そのため不信感が募り辞退したい気持ちがより一層高まってしまいました。
ただ2ヶ月前に内定承諾をしているため今更断っても大丈夫なのか不安です。
また内定辞退する場合どのように伝えたら良いでしょうか？アドバイスお願いします。

Answer 1

入社まで2ヵ月あると、「他にもっと良いところはないか」と探し出す気持ち分かります。

結論から申しますと、メールで「辞退します」で構いません。
理由は適当な理由で構いません。

実際、私も内定承諾後に辞退したことあります。私の場合、現職の有給が20日間ほどあり、その間に迷いが生じましたね。

そのときは「現職から待遇面を考慮し、引き留められた」としました。