有休がもう無く子の看護休暇を使っています どれぐらい給料引かれますか？ 初めて使うので良くわからなくて、欠勤扱いではある…

Question

有休がもう無く子の看護休暇を使っています
どれぐらい給料引かれますか？
初めて使うので良くわからなくて、欠勤扱いではあるそうです。

Answer 1

質問者様の契約内容が分からないと計算出来ません。
とりあえず時給単価を概算でだして計算してみましょう。

「前月残業代」÷「前月時間外労働時間」÷1.25＝時給単価

時給単価 × 8時間 ＝日給

上記がザックリ計算の日当で欠勤の場合に月給から引かれるお金です。

例えば
「前月残業代35,000円」÷「前月残業時間20時間」＝残業時給1,750円
「残業時給1750円」÷「時間外割増1.25」＝「時給1,400円」
「時給1,400円」×「定時労働時間8時間」＝11,200円/日