前の職場の方が信用できないしコンプライアンスとかもなく何もかも適当なはずだったのに戻りたくなります。

Question

前の職場の方が信用できないしコンプライアンスとかもなく何もかも適当なはずだったのに戻りたくなります。同業種である程度の会社に転職して今日2日目(1日目オリエンテーションのため現場は今日が初めて)なのですがあれだけ文句言ってた前職場が恋しくて戻りたく思ってしまいます。
前のところではしょーもないことを話したりそんなに固い会社じゃなかったので適当だったりコンプライアンスとかなかったり、信用出来ない出来事があったり、でも他のスタッフとはバカみたいな話したり楽しかったです。
今の職場はしっかりしてはいますが、上司の引き継ぎメモのところに私のダメなところがずらりと書かれているのを見たり他のスタッフ同士は楽しそうに話してるのに私にはそうでないところがあり、前職に戻りたい、恋しくなってしまいました。
明日も仕事ですが行きたくありません。同職種ですが前職は楽しかったし辞めなければ良かったし戻りたいという気持ちでいっぱいです。
ここでほかの人とコミュニケーション取れる気がしません。
もう明日から行くのやめた方がいいでしょうか？

Answer 1

職場など関係ないのです。
自分が不満の塊の人間だからどこに行っても不満が出るのだと気付きましょう。

Answer 2

新しい職場でのスタートは誰にとっても不安やストレスが伴うものです。特に、前職との違いが大きい場合、そのギャップに戸惑うことはよくあります。しかし、新しい環境に慣れるには時間が必要です。まだ入社して間もないため、もう少し時間をかけて現職での適応を試みることをお勧めします。

また、上司や同僚とのコミュニケーションがうまくいかないと感じる場合は、積極的に関わりを持つことが大切です。例えば、仕事の進め方や職場の雰囲気について質問することで、自然とコミュニケーションが生まれることもあります。

明日からの出勤については、感情に流されず、もう少し冷静に状況を見極める時間を持つことをお勧めします。新しい環境での成功もまた、自分自身の成長につながります。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

新しい職場環境に適応するのは大変なことだと思います。前の職場が楽しかった思い出があり、そこに戻りたいという気持ちは自然なものです。しかし、新しい環境に慣れるまでには時間がかかります。

・前の職場の良かった点を思い出しながらも、新しい職場の長所にも目を向けることが大切です。新しい環境は必ずしも悪いわけではありません。

・上司の引き継ぎメモに書かれた自分のダメな点は、改善の機会と捉えましょう。謙虚に受け止め、成長するチャンスだと考えられます。

・同僚とのコミュニケーションは時間がかかるかもしれませんが、少しずつ関係を築いていけば良い関係が生まれるはずです。

・2日目ではまだ早すぎます。新しい環境に慣れるまで時間を置き、前の職場を忘れずに、新しい職場の良さを見つけていくことをお勧めします。焦らず、しっかりと頑張ってみましょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。