雇用保険について質問です。

Question

雇用保険について質問です。2ヶ月の制限期間の末9月より支給が始まる予定でもし受かったら職業訓練にも通う予定です。その際、訓練中に専門学校に応募を同時に行い、もし受かった場合4月から通うことになると思いますが、その際既に支給された雇用保険金については返金とかはありませんか？
ハローワークでは予め働く気がないと貰えないとは伺ってるのでまだ迷ってる前提で今回まず職業訓練を受けようと思ってます。訓練終了後に必ず就職しないとダメなのかなと不安になったため教えていただきたいです。訓練面接から就職の厳しさもみえたので専門学校も同時に視野に入れようと思ってます

Answer 1

職業訓練に通っていました。

訓練はいつから開始ですか？そして何月まであるのでしょう？

職業訓練の募集要項は当然再就職を目的とする事が必須です。
しかし実際は失業保険を長く貰う事が目的の方が大半で、その中で資格を取れて再就職に繋がるなら万々歳という考えの方が殆どです。

ハロワの窓口でも当然「再就職する気じゃないとダメですよ」と言われますが、そこを真面目に「するかどうかわからないです…」なんて言う人は居ません。

あなた様が専門学校が受かればそちらに行くかも、というのもあくまで今の予定と思います。
もしかすると計画が変わって合格しても行かない可能性もあるかもしれません。それまでの繋ぎで職業訓練に通うのは全然アリですよ。

私が通っていた時も途中で辞められた方は何人もいます。
再就職が目的なので仕事が決まって辞めるのは「おめでとう」に値するので拍手で見送りました。
学校側も続ける事よりも再就職が優先です。
そして万が一、途中で専門学校に通うことになればそれは学校に伝えて退校してください。
辞めさせない事なんてありませんから。
環境が変わって通えないなんてザラです。
だけど入学当時はそんなの誰にもわかりません。
だから皆んな「再就職に繋がる為に頑張ります！！」と言って面接します。
実際蓋を開けてみると、そんな感じですよ。
何でもかんでも真面目に伝える必要はありません。バレる事もないです。

あまり気負いせず気軽に受けて合格すれば通って、何か他に決まれば辞めて大丈夫ですよ。
失業保険も長く貰えるし、勉強も資格も取れるので言って損はないです。
そして嫌になれば辞める事もできるので。