教えて!しごとの先生
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ボーナス支給日についてですが、例年通り7月10日に支給と案内があったものを7月9日に急に7月17日に変更するというお達し…

ボーナス支給日についてですが、例年通り7月10日に支給と案内があったものを7月9日に急に7月17日に変更するというお達しがあるのはOKなのでしょうか。ボーナス払いがある人たちからしたら、とても嫌なことだと思うのですが…。

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回答(1件)

  • ボーナスですからね、それも致し方無し、って事ですよ。 ボーナスって給与とは異なり、支給は月1回以上とか、支給日の変更に関する細かい規程とかは無いんですよ。 そもそも、ボーナスそのものが無くても違法では有りませんからね。 ですので、せめて更なる変更がないように釘を刺しておかれると良いと思いますよ。

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