教えて!しごとの先生
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上司と話が噛み合いません。50ちょい過ぎの女性上司です。自分で更年期だからとよく言っています。

上司と話が噛み合いません。50ちょい過ぎの女性上司です。自分で更年期だからとよく言っています。どこかに物を置き忘れるようになったり、老眼が進み数字が見えなくなったりすることが目立ってきました。私もいずれ通る道です。仕方がないと思います。フォロー出来ることはしているつもりです。 ですが、聞いたことが噛み合わなかったりすると私のせいにされてしまうのです。 更年期のせいなのでしょうか? 2人で一緒に業務を進めていることで疑問点があり、〇〇って言ってましたよね?と確認しても「私は聞いてない。これはあなたが頼まれたこと」と噛み合わず。というか、その言い方…と思って凹みます。 かなり言い方に圧がある時があります。それで謝られたりすることもあります。謝られてもこっちだって何度も続くと許せません。 怒ったかと思えば、突然お菓子を沢山くれておしゃべりを始めたり、振り回されています。 今の部署に1番長く務めているので、皆従うしかありません。おかしいなと思っても突っ込む人がいません。突っ込めば一日不機嫌です。彼女のさらに上の上司は移動でいなくなりました。 今後、この女性上司とどのように付き合えばいいのでしょうか。どうしても同じ仕事を進めなければならず、無視する訳にも行かず。 上手く付き合いたいのですが困っています。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • それ、認知症が入っていませんかね。 私は58です。 物を置き忘れたりするのは元の場所に置かず、使ったらヒョイと置いてしまうから。 だけどそれって私は55過ぎた頃から。 職場の男性は55になった途端、人の名前を思い出せないと言っていますし、実際に出てこない。 指示があったら復唱して確認。 もしくはメモを取り見せる…などしないと、そう言うタイプは自分を信じて疑いませんから、トラブルになる可能性があるかも。

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