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派遣の職場見学について 職場見学をして、面談でお話させて頂いたのですが、なんか違和感を感じたので相談させてください。

派遣の職場見学について 職場見学をして、面談でお話させて頂いたのですが、なんか違和感を感じたので相談させてください。営業所の事務で、これから新しい部署を新設するため増員とのことでした。 面談させて頂いたのは所長と営業と事務員の方です。 「仕事を主に教えて頂く方はどなたになりますか?」と聞いたこところ、営業の方が「私です」と言っていたのですが、普通 事務の仕事は事務が教えますよね? その営業の人は50代くらいの男性で 面談でも終止その人が話していました。 なんかニヤニヤしながら話す人で個人的にはちょっと気持ち悪いなと思ってしまいました。 しかも、一緒に外出するのは大丈夫?とかって言われて、大丈夫ですっていってしまったのですが、本当は行きたくないです。 所長と事務員の人は外出することなんてある?みたいな反応だったのですが そこも含めて、なんだかセクハラおじさんだったらどうしよう、面談という場もこれだけ自分の主張をしてくる人と一緒にやっていけるかと不安になってしまいました。 来週から就業することになったのですが 今から不安でなんか具合悪くなってきてしまいました。 断った方がよいでしょうか。 とりあえず行ってみて、、、とも思ったのですが なんかしんどいです。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    断っちゃっても良いと思いますよ。契約してから、始業してから「やっぱり・・・」って言うのも気まずいでしょうし。 そのための職場見学なので、ちょっとでも違和感を感じたり、「嫌だな」と思ったら、蹴るのも一つです。

    なるほど:1

  • 事務職で外出するような仕事内容ってどんなものなんですかね。 私なら不安しかないので辞退して他を紹介してもらいますね。 派遣の場合、仕事内容がはっきりしてないところはやめたほうがいいと思います。付随業務とか言ってあれもこれもってどんどん依頼されてくるので、仕事内容として何をすればいいのかはっきりした上で入場したほうが後々もめなくて済みます

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  • 営業事務であれば営業の方とペアになって基本営業さんから指導してもらうということはあります。 一緒に外出するのは正直?って感じですが。。。ちょっと不安ですね。 私はとりあえず働いてみてから派ですが、主様があまりにも気が進まないのであれば断ってもいいと思います。そういうなんか違ったを少しでも無くすのが職場見学ですから。

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    なるほど:1

    ありがとう:1

  • 直感ってだいたいあたるんですよね。 別のところを紹介してもらった方が良いと思います。

    なるほど:2

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