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バイト辞めるからと言って渡された紙には 「1か月前に申し出ること」と書かれてありました。 私は2週間前からなら大丈夫と思ってたのですが、 これはどうなっちゃうのでしょうか?店長がよしと言えば大丈夫なのですか?
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よく2週間前に言えば辞められるといいますが、雇用契約書に1ヶ月前に申し出ることがかかれている場合はそちらの方が強いです。 店長が良しといった場合は2週間で辞められますが、投稿者さんがいないと店が回らない等で駄目と言われた場合は最低1ヶ月は働かなければいけません。(有給ある場合は有給消化も可) バイトなので人手が足りている職場であれば、1ヶ月待たずともすんなり辞めれるとは思います。ただ人手が足りておらず、次の人も見つからないようなところだと1ヶ月働いてになるかもです。
こんにちは 法的には2週間ですが、その会社のルールは1ヶ月前ってことです なので会社のルールに則って1ヶ月前に辞めると伝えるのが一番いいです けどどうしてもすぐにでも辞めなければならないときは、仕方がないので責任者に伝えて交渉するしかないと思います
アルバイト先の退職手続きについては、通常、会社側が定めた規定に従う必要があります。 ・規定に「1か月前に申し出ること」と明記されている場合、原則としてその期限を守らなければなりません。 ・2週間前の申し出では規定に反するため、店長の許可があったとしても、会社側が受け入れるかどうかは不透明です。 ・ただし、店長の裁量で例外的に受け入れてもらえる可能性はあります。店長に状況を説明し、退職日の調整をお願いすることをおすすめします。 ・最終的には会社側の判断に従う必要がありますが、できるだけ早めに申し出て、状況を説明することが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
契約書や就業規則に「1か月前に申し出ること」と書かれている場合、それが基本的なルールとなります。しかし、店長が特例として2週間前でも許可することは可能です。ただし、その判断は店長に委ねられていますので、まずは直接話し合いを持つことをおすすめします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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